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    2022年吉林市事業(yè)單位招聘基層治理專干(含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生)公告(3號(hào))
    2022-08-19 22:34:01   地區(qū):吉林   瀏覽:0

      為充實(shí)社區(qū)和鄉(xiāng)村基層工作隊(duì)伍,滿足鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位用人需求,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于提升黨建引領(lǐng)“平戰(zhàn)結(jié)合”基層治理效能的若干措施(試行)》(吉城鄉(xiāng)治工委發(fā)〔2022〕3號(hào))、《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號(hào))、《關(guān)于印發(fā)吉林市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(吉市人社聯(lián)發(fā)〔2016〕6號(hào))、《關(guān)于做好2022年度基層治理專干招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2022〕111號(hào))以及國家、省有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究決定,擬面向社會(huì)公開招聘基層治理專干,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

      一、招聘計(jì)劃及崗位條件

      本次吉林市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘基層治理專干813人(含社區(qū)治理專干317人和鄉(xiāng)村振興專干496人)。其中,面向普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生專項(xiàng)招聘574人,招聘范圍明確為2022年畢業(yè)的國家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生,以及2020年和2021年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的國家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的國家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生指:國家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生,離校時(shí)和在國家和我省規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。具體招聘崗位人數(shù)及其條件詳見《2022年吉林市事業(yè)單位公開招聘基層治理專干(含專項(xiàng)招聘高校畢業(yè)生)崗位及其條件一覽表(3號(hào))》(附件1)。

      二、報(bào)名條件

      (一)基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

      3.遵守紀(jì)律、品行端正;

      4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

      5.年齡一般在18周歲以上、30周歲以下(1991年8月18日至2004年8月18日期間出生),獲得碩士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至35周歲以下。年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2022年8月18日(出生日期以本人身份證為準(zhǔn))。

      6.具有國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷。所有考生須于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書;在國(境)外取得學(xué)歷的人員,須于報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

      (二)崗位條件

      符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件詳見附件1。

      (三)具備招聘崗位要求的其他資格條件

      1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。

      2.服務(wù)期限已滿或無服務(wù)期限的在編在崗人員報(bào)考,須征得有用人權(quán)限部門及所在單位同意。

      (四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

      1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

      2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

      3.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;

      4.在讀的非2022年畢業(yè)生(2023年1月1日后取得畢業(yè)證的考生不視為2022年畢業(yè)生)。同時(shí),普通高校在讀的非2022年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷報(bào)考。其中,報(bào)考專項(xiàng)招聘普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的2021年和2020年畢業(yè)且在擇業(yè)期內(nèi)已落實(shí)工作單位的國家統(tǒng)一招生(含自主招生和保送)的普通高校畢業(yè)生不得報(bào)考;

      5.現(xiàn)役軍人;

      6.“三支一扶”、“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“特崗教師”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限(服務(wù)期)的人員;

      提醒考生注意:考生無論省內(nèi)外,未滿最低服務(wù)年限的均不得報(bào)考,切勿虛假瞞報(bào),存在僥幸心理。此項(xiàng)審查貫穿招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)(如公示、聘用、審檔調(diào)檔、工資核定)發(fā)現(xiàn)其已簽訂的服務(wù)協(xié)議或辦理聘(錄)用通知書且未滿最低服務(wù)年限,均取消聘用資格。