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　　相關(guān)證明材料包括：

　　本人有效身份證件(居民身份證或戶口簿)、教師資格證、就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證(碩士研究生提供本人本科及研究生學(xué)歷、學(xué)位證書)。

　　(1)應(yīng)屆畢業(yè)生暫未發(fā)報(bào)到證和畢業(yè)證的，須提供院校就業(yè)處出具的是否應(yīng)屆畢業(yè)生及學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)證明或畢業(yè)生就業(yè)推薦函，已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生還須用人單位出具同意報(bào)考證明;

　　(2)符合條件的留學(xué)回國(guó)人員須提交身份證、我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書手續(xù);

　　(3)在職人員須提供有人事管理權(quán)限的部門(單位)出具的同意報(bào)考證明。在職人員辭職或辭聘報(bào)考的，須提供有批準(zhǔn)權(quán)限的單位在現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)截止日前辦理的辭職或辭聘手續(xù);

　　(4)按照人社廳發(fā)〔2021〕27號(hào)文件要求，受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)(即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績(jī)”，幼兒園、小學(xué)、中職教師資格為兩科筆試成績(jī)，初中、高中教師資格為三科筆試成績(jī))報(bào)名應(yīng)聘。所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學(xué)、幼兒園教師資格證書(現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)是否提供個(gè)人核酸檢測(cè)陰性診斷書或證明，視新冠肺炎疫情防控情況待定)。

　　現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)合格人員，確定為參加面試或技能初測(cè)人員，并發(fā)放準(zhǔn)考證。

　　報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查報(bào)考人員有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加面試的資格。

　　通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的人數(shù)與招聘崗位的比例一般不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)，直至取消該崗位招聘。對(duì)我市急需、緊缺人才的崗位，經(jīng)用人單位和主管部門提出意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后可降低開考比例。

　　(三)技能初測(cè)

　　1.參加技能初測(cè)人員：報(bào)考局直學(xué)校體育學(xué)、美術(shù)學(xué)專業(yè)的考生，技能初測(cè)通過(guò)才能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(其他專業(yè)不需要參加初測(cè))。

　　2.技能初測(cè)內(nèi)容：

　　體育學(xué)類：隊(duì)列隊(duì)形口令與示范;專業(yè)展示。

　　美術(shù)學(xué)類：命題創(chuàng)作，以指定的題目為創(chuàng)作主題繪畫。

　　3.初測(cè)要求：參加體育類技能初測(cè)的人員著運(yùn)動(dòng)裝、運(yùn)動(dòng)鞋;參加美術(shù)學(xué)類技能初測(cè)的人員需自備繪畫材料，但不得攜帶成品或半成品作品。

　　4.技能初測(cè)時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　(四)面試

　　本次招聘的教師崗位面試均采取試講的方式進(jìn)行，滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一程序。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。招聘單位根據(jù)面試成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定擬體檢考察對(duì)象，遇有比例內(nèi)成績(jī)并列的人員，則按學(xué)歷層次高者優(yōu)先的順序確定人員;如仍相同，則按年齡大者優(yōu)先的順序確定人選。面試時(shí)間暫定六月中下旬，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　(五)體檢

　　體檢工作由信陽(yáng)市教育體育局統(tǒng)一組織。體檢的內(nèi)容和辦法按照公務(wù)員錄用體檢、河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，可在同崗位應(yīng)聘人員中，按面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

　　(六)考察

　　根據(jù)面試、體檢結(jié)果等額確定考察人選，用人單位派出考察組對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等�？疾旖Y(jié)果報(bào)信陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局審核�？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。

　　(七)公示

　　根據(jù)面試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將進(jìn)行公示，接受考生和社會(huì)各界的監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。

　　(八)聘用