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　　1.報(bào)名時(shí)間：2021年11月23日-2021年11月30日;

　　2.網(wǎng)上報(bào)名郵箱：hainanyxy@163.com;

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：海南省�？谑�龍華區(qū)城西學(xué)院路3號(hào)海南醫(yī)學(xué)院行政樓202辦公室。

　　3.報(bào)名需提交的材料清單：

　　(1)《海南醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名資格審查表》;

　　(2)相關(guān)支撐證明及證件(學(xué)歷學(xué)位證、身份證、職稱證書、工作證明等)掃描件(網(wǎng)上報(bào)名)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名則提供復(fù)印件(并帶原件核驗(yàn))。

　　4.報(bào)名要求：

　　(1)應(yīng)聘人員須按要求的格式和項(xiàng)目如實(shí)填寫《海南醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘報(bào)名資格審查表》和準(zhǔn)備相關(guān)材料;

　　(2)應(yīng)聘人員需提供學(xué)信網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》掃描件;持國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的，需附上教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書掃描件;

　　(3)報(bào)名郵件主題和附件的文件名均須按“應(yīng)聘崗位+姓名+最高學(xué)歷及專業(yè)”的格式書寫，書寫格式不規(guī)范的郵件視為無(wú)效郵件。

　　5.其他注意事項(xiàng)

　　(1)所有證書、證明材料只須提交復(fù)印件，考后均不退還。

　　(2)未按報(bào)名要求報(bào)名、報(bào)名材料不齊全或不合格者，均視放棄報(bào)考資格;材料弄虛作假者，除取消報(bào)考資格外，將通報(bào)報(bào)考者所在單位，情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)送有關(guān)部門處理。

　　(三)資格審查

　　資格審查貫穿于公開招聘全過(guò)程，人事處負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘報(bào)名者進(jìn)行資格審查，確定入圍人員名單，在學(xué)校的人才招聘網(wǎng)站上公布，同時(shí)公布考試時(shí)間和地點(diǎn)。

　　考試前對(duì)初選人員的畢業(yè)證書、學(xué)位證書及相關(guān)證明材料等證書證件的復(fù)印件進(jìn)行審查，面試時(shí)審查原件。

　　(四)組織考試

　　按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào))和《關(guān)于嚴(yán)肅招聘紀(jì)律進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘組織實(shí)施工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕138號(hào))，組織考試，確定擬聘人員。

　　高級(jí)職稱人才考核方式及內(nèi)容。

　　采取面試方式：考核面試以本學(xué)科專業(yè)知識(shí)等為主，師德師風(fēng)、思想政治及道德品質(zhì)方面的考核為輔。成績(jī)實(shí)行百分制，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分�？己私Y(jié)果在海南醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布，對(duì)于應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位數(shù)為1:1的情況，未形成競(jìng)爭(zhēng)的，由考核小組三分之二以上成員表決通過(guò)后確定體檢考察人選。

　　(五)考察、體檢

　　根據(jù)綜合總分排名順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考察和體檢人選，統(tǒng)一組織體檢及心理健康水平測(cè)試，并對(duì)其政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等方面的表現(xiàn)進(jìn)行考察，不符合要求的，將不予聘用�？杖钡恼衅该�額，另行組織招聘(體檢內(nèi)容等另行通知，體檢費(fèi)用自理)。

　　體檢統(tǒng)一到海南醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)按照公務(wù)員招考的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，并到省人力資源和社會(huì)保障部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次，以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。

　　學(xué)校根據(jù)考試結(jié)果等額確定考察人選，考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況。

　　(六)確定擬聘人員

　　經(jīng)學(xué)校黨委討論，根據(jù)綜合成績(jī)排名及體檢結(jié)果確定擬聘用人員。

　　(七)公示

　　擬聘用人員名單在本校人才招聘網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

　　(八)上報(bào)

　　公示結(jié)果無(wú)異議后，將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊(cè)》報(bào)省人社廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員，由學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。

　　(九)聘用及相關(guān)待遇

　　聘用人員與學(xué)校人事部門簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，并按照國(guó)家、海南省及學(xué)校工資政策享受相關(guān)待遇。

　　聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。