亚洲国产精品隔壁老王,国产真实乱人偷精品视频,久久国产免费一区二区三区,国产日韩欧美视频

報名人員對招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形，以及其他資格條件需要咨詢時，請撥打咨詢電話（附后）。

（三）資格審查

資格初審時間為2021年7月27日11:00—8月5日16:00

工作人員通過電子郵件將資格初審結(jié)果回復(fù)應(yīng)聘人員，未通過資格初審的反饋理由。報名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例（招聘崗位計劃與應(yīng)聘人數(shù)的比例為1:3）的招聘崗位，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘崗位。招聘崗位取消和核減情況通過國家稅務(wù)總局山東省稅務(wù)局網(wǎng)站（http://shandong.chinatax.gov.cn）予以公布；取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，可改報附件1中其他符合條件的崗位。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料，所提交資料如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時間攜帶報名材料原件及復(fù)印件（含同底版照片2張），到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，逾期視為自動放棄�，F(xiàn)場資格審查時間、地點和具體要求將另行通知。

（四）考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試

筆試時間：2021年8月28日上午9:00—11:30

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。

筆試考一科，由山東省稅務(wù)局組織實施，考試內(nèi)容主要包括法律法規(guī)、時事政治、計算機(jī)專業(yè)知識、稅收知識等，筆試總分為100分。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。

筆試準(zhǔn)考證將回復(fù)到應(yīng)聘人員報名郵箱，由應(yīng)聘人員自行下載打印。應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。筆試成績可通過國家稅務(wù)總局山東省稅務(wù)局網(wǎng)站（http://shandong.chinatax.gov.cn）查詢。

2.面試

面試具體時間、地點另行通知。

面試由山東省稅務(wù)局組織實施。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:3的面試比例依次確定，末位成績并列的同時進(jìn)入面試范圍，并按規(guī)定程序通過國家稅務(wù)總局山東省稅務(wù)局網(wǎng)站（http://shandong.chinatax.gov.cn）面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。截至面試之日前第3天的17時，面試人選仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，在報考同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績依次遞補(bǔ)，并面向社會公布。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，總分為100分，面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績分別占40%、60%的比例百分制計算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人選；如筆試成績也相同，采取加試的方式確定。

（五）考察和體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，通過國家稅務(wù)總局山東省稅務(wù)局網(wǎng)站（http://shandong.chinatax.gov.cn）予以公布，組織考察。對考察合格人員，根據(jù)考試總成績由高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取查閱檔案、核對身份、信用查詢、個別談話、召開座談會等多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。要按照干部人事檔案管理的規(guī)定，對考察對象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審查，重點審查“三齡兩歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題進(jìn)行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。