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　　根據(jù)《青海省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》等規(guī)定，經(jīng)班瑪縣委、縣人民政府研究同意，縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，2020年班瑪縣通過政府購(gòu)買服務(wù)方式，面向全省招聘教學(xué)崗位11名編外教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘崗位和招聘范圍

　　根據(jù)班瑪縣中小學(xué)校部分學(xué)科教師緊缺實(shí)際，計(jì)劃面向全省招聘中小學(xué)編外教師共11名。其中：語(yǔ)文7名，道德與法治(思想政治)2名，英語(yǔ)2名。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　具有國(guó)家全日制高等院校師范類相關(guān)專業(yè)的應(yīng)往屆大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含大專)。

　　(二)招聘條件

　　1.熱愛社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，具有較高的政治思想覺悟;

　　2.有較強(qiáng)的事業(yè)心，責(zé)任感和敬業(yè)精神，能吃苦耐勞，服從工作分配;

　　3.必須具有相應(yīng)學(xué)科教師資格證書;普通話水平二級(jí)乙等以上。

　　4.報(bào)考人員年齡40周歲以下，即1980年1月1日以后出生。

　　三、招聘方式、程序

　　此次公開招聘采取考試聘用的方式，按照網(wǎng)上發(fā)布招聘信息、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察(政審)、公示、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名時(shí)間：2020年12月22日下午14時(shí)-2021年1月3日18時(shí)。

　　(二)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　報(bào)名地點(diǎn)：西寧市城西區(qū)西關(guān)大街128號(hào)和頤至格酒店319房間

　　聯(lián)系人：南杰老師聯(lián)系電話：18797344443

　　王老師聯(lián)系電話：13997453102

　　(三)報(bào)名需提交材料清單：

　　1.戶口簿首頁(yè)及本人頁(yè)(原件及復(fù)印件1份);

　　2.本人有效身份證件(含臨時(shí)身份證原件及復(fù)印件1份);

　　3.大專及以上學(xué)歷畢業(yè)證書(原件及復(fù)印件1份);

　　4.中小學(xué)教師資格證(原件及復(fù)印件1份);

　　5.普通話證書(原件及復(fù)印件1份);

　　6.近期免冠照(小二寸藍(lán)底照2張)。

　　7.報(bào)名費(fèi)200元。

　　(四)報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位數(shù)與繳費(fèi)人數(shù)達(dá)不到1:3比例的，視情決定是否取消或調(diào)整招聘崗位計(jì)劃，相關(guān)情況將在班瑪縣人民政府官網(wǎng)公布。若取消或調(diào)整招聘崗位的，允許考生進(jìn)行報(bào)考崗位調(diào)劑，考生不同意調(diào)劑的，退還報(bào)名費(fèi);若保留招聘計(jì)劃的，正常進(jìn)行考核。

　　(五)資格審查將貫穿招聘工作全過程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，將隨時(shí)取消其招聘資格。

　　(六)筆試時(shí)間：2021年1月4日(地點(diǎn)另行通知)。

　　(七)面試時(shí)間：2021年1月10日(地點(diǎn)另行通知)。

　　四、工資等待遇

　　本次招聘教師工資待遇按照月工資5500元按每年12個(gè)月計(jì)發(fā)。按企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)五個(gè)險(xiǎn)種的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用根據(jù)規(guī)定分別由用人單位和個(gè)人按比例承擔(dān)，財(cái)政不予繳納個(gè)人住房公積金。不占教師序列編制(后期不予考慮納入正式編制)，達(dá)到職稱評(píng)定資格的允予評(píng)定職稱，但不予以聘用。

　　五、考試規(guī)則和流程

　　本次報(bào)考各學(xué)科的人員將進(jìn)行筆試和面試，筆試權(quán)重值為70%，面試權(quán)重值為30%。筆試側(cè)重考察報(bào)考者在學(xué)科領(lǐng)域的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能;面試側(cè)重考察報(bào)考者的學(xué)科教學(xué)水平。

　　1.考前50分鐘抽簽確定面試順序;

　　2.進(jìn)入面試考場(chǎng)前進(jìn)行身份確認(rèn)。發(fā)現(xiàn)替考當(dāng)場(chǎng)取消面試資格;

　　3.考前35分鐘抽簽獲取面試教學(xué)課目和教科書，到指定場(chǎng)所做30分鐘教學(xué)準(zhǔn)備(制定約20分鐘教學(xué)方案)，完成后進(jìn)入考場(chǎng)接受面試。

　　六、體檢、公示及聘用

　　(一)體檢。根據(jù)總成績(jī)從高到低的順序，按照1:1的比例進(jìn)行;由考生自行在任意三級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;體檢不合格或未按規(guī)定時(shí)間參加體檢需要遞補(bǔ)的，按考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。(二)公示。根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定聘用人員報(bào)班瑪縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，并將審定通過的《擬聘用人員名單》進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿后，無問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并核查屬實(shí)的，不予聘用。因公示未通過或放棄空出的崗位，按考試總成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。(三)聘用。用人單位與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，明確崗位職責(zé)，適用班瑪縣定崗、定責(zé)、定量等考核管理辦法加強(qiáng)日常管理。(聘期為一年一聘)。