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　　2.面試內(nèi)容及方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試和實際操作相結(jié)合的方式進行。

　　考生面試時必須使用國家通用語言文字，按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字，面試成績當場公布，根據(jù)面試分數(shù)由高到低確定進入下一環(huán)節(jié)。

　　(四)體檢、政審

　　1.體檢組織和標準。體檢人員按面試成績確定，體檢費按照體檢醫(yī)院的標準執(zhí)行，由參加體檢的考生自行承擔;

　　2.體檢要求。體檢時間、地點和相關(guān)要求另行通知。考生對體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)健委批準，可在指定縣級以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果，復(fù)檢費用由考生承擔。體檢不合格者不能聘用，崗位出現(xiàn)的空缺，從本崗位面試合格人員中，按成績從高分到低分依次遞補;

　　3.政審�？忌�進入政審環(huán)節(jié)，如實填寫《霍爾果斯市人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員政治審查表》，因政審不合格，崗位出現(xiàn)空缺時，從本崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

　　(五)公示

　　公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過霍爾果斯市人民政府網(wǎng)站或霍爾果斯黨建微信公眾號對擬聘用人員進行公示。公示期為5天。

　　(六)崗前培訓(xùn)

　　新聘人員崗前培訓(xùn)由各用人單位負責組織實施。

　　(七)簽訂合同

　　新聘人員實行聘用制管理，報到需攜帶個人檔案，辦理入職手續(xù)時統(tǒng)一簽訂聘用合同。

　　(八)試用期

　　新入職人員試用期為6個月。

　　四、福利待遇

　　新聘人員工資待遇參照事業(yè)單位工作人員相關(guān)標準執(zhí)行，按照國家規(guī)定繳納社會保險、住房公積金，享受同等晉升福利待遇。

　　五、監(jiān)督及其它要求

　　霍爾果斯市紀委監(jiān)委對招聘工作進行全程監(jiān)督，堅持秉公辦事、陽光操作，保證招聘工作的公平、公正。設(shè)立監(jiān)督舉報電話：0999-8794268。

　　報名郵箱：1774219960@qq.com咨詢電話：0999-6580102

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　　1.霍爾果斯市人民醫(yī)院面向社會公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員職位表.pdf

　　2.霍爾果斯市人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員報名表.doc

　　3.霍爾果斯市人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員疫情防控承諾書.docx

　　4.霍爾果斯市人民醫(yī)院公開招聘醫(yī)務(wù)工作人員政治審查表.docx

　　霍爾果斯經(jīng)濟開發(fā)區(qū)(市)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年11月4日