2.文秘崗位考核采用結(jié)構(gòu)化面試方式,其它崗位根據(jù)崗位特點(diǎn)采用結(jié)構(gòu)化面試加實(shí)驗(yàn)室操作考核的方式(詳見崗位表)?己朔绞絻H為結(jié)構(gòu)化面試的崗位,結(jié)構(gòu)化面試成績即為考核成績;其它崗位的考核成績按結(jié)構(gòu)化面試成績占30%,實(shí)驗(yàn)室操作考核成績占70%合成(四舍五入保留兩位小數(shù))。
3.資格審查合格人員名單和考核公告將在長沙市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局官方網(wǎng)站(http://nyw.changsha.gov.cn/)上公布。
4.考核合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于合格分?jǐn)?shù)線的考生不進(jìn)入體檢程序。
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考核方式僅采用結(jié)構(gòu)化面試的崗位,考生總成績按筆試成績和考核成績各占50%合成;其他崗位考生總成績按筆試成績占40%、考核成績占60%合成(四舍五入后保留兩位小數(shù));直接考核的崗位,考生的考核成績即為總成績。
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1.體檢對象以崗位招聘數(shù)為基數(shù),按1:1的比例,在達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績從高分到低分確定,若總成績相同的,筆試成績高者入圍(直接考核崗位實(shí)驗(yàn)室操作考核成績高者入圍)。入圍體檢人員名單及體檢公告將在長沙市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局官方網(wǎng)站(http://nyw.changsha.gov.cn/)上予以公布。
2.體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
3.未完成體檢或體檢不合格者不能列為考察對象。出現(xiàn)體檢不合格或者棄權(quán)時(shí),可從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ),若總成績相同的,筆試成績高者入圍(直接考核崗位實(shí)驗(yàn)室操作考核成績高者入圍)。同一崗位遞補(bǔ)不超過兩次。
(八)考察
1.體檢合格人員進(jìn)入考察。
2.考察由用人單位和主管部門組織實(shí)施,參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
3.當(dāng)考察出現(xiàn)不合格或棄權(quán),導(dǎo)致該招聘崗位考察人選空缺時(shí),可從報(bào)考同一崗位達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人員中依總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。若總成績相同的,筆試成績高者入圍(直接考核崗位實(shí)驗(yàn)室操作考核成績高者入圍),同一崗位遞補(bǔ)不超過兩次,經(jīng)體檢合格后進(jìn)行考察。
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1.考察結(jié)束后,考察合格人員即為擬聘用人員。
2.擬聘用人員名單經(jīng)用人單位主管部門審查,報(bào)長沙市人力資源和社會(huì)保障局審核通過后在長沙市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期間放棄,或被舉報(bào)查實(shí)為不合格導(dǎo)致崗位空缺的,不再遞補(bǔ)。
3.擬聘用人員名單經(jīng)公示無異議后,用人單位將《長沙市事業(yè)單位公開招聘人員名冊》報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局,并辦理相關(guān)人事手續(xù)。
4.所有聘用人員須與用人單位簽訂聘用合同。
六、其他
1.咨詢電話:長沙市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局人事處0731-88665631。
2.報(bào)名技術(shù)咨詢電話:0731-82816119、88806570。
3.監(jiān)督電話
招聘單位主管部門監(jiān)督電話:長沙市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局機(jī)關(guān)紀(jì)委0731-88665638。
長沙市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處:0731-88666078。
長沙市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局
長沙市人力資源和社會(huì)保障局
2020年6月24日
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