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    2020年云南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院事業(yè)單位招聘工作人員公告
    2020-06-18 22:25:25   地區(qū):云南   瀏覽:0

      綜合應(yīng)用能力(C類)科目作答時可能需要使用直尺,請參加《綜合應(yīng)用能力(C類)》一科的應(yīng)聘人員特別注意在考試時須攜帶的文具包括:黑色字跡的簽字筆或鋼筆、直尺(應(yīng)為無計(jì)算、存儲或通信功能的普通直尺)、2B鉛筆、橡皮。

     。ǘ┵Y格復(fù)審

      1.?dāng)M進(jìn)入面試人員的確定。

      博士崗位不受報名人數(shù)比例限制,報名人員確定為擬進(jìn)入面試人員。

      駐州(市)單位碩士崗位,擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例等于或高于1:3的,或未達(dá)到1:3并設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線,且已經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)同意面試開考的崗位,報名人員確定為擬進(jìn)入面試人員。

      其余崗位根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績從高到低按1:3的比例確定擬進(jìn)入面試人員,達(dá)不到1:3比例的崗位不再組織面試考試,取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。

      2.資格復(fù)審

      以上確定為擬進(jìn)入面試的人員,由用人單位或主管部門組織對其進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,取消應(yīng)聘人員的面試資格,參加筆試的崗位按照筆試成績由高至低順序依次遞補(bǔ)擬進(jìn)入面試人選。

      資格復(fù)審時應(yīng)聘人員需提供下列原件查驗(yàn)并留存復(fù)印件:招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證明材料;證明本人工作技能的職稱(職業(yè)資格)證書、專業(yè)等級考核證書;公民身份證或其他有效身份證明。

      根據(jù)疫情防控需要,參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員,需持健康碼進(jìn)場,全程正確佩戴口罩,并配合考點(diǎn)做好疫情防控工作。資格復(fù)審結(jié)束后,應(yīng)聘人員在工作人員引導(dǎo)下,迅速有序離場?忌缬邪l(fā)熱(超過37.3℃)、干咳、腹瀉、呼吸困難等不宜參加資格復(fù)審的癥狀,需立即就醫(yī)。

      3.進(jìn)入面試人員的確定

      擬進(jìn)入面試的人員經(jīng)資格復(fù)審合格的,正式確定為進(jìn)入面試人員。

      參加筆試的崗位進(jìn)入面試人員達(dá)不到1:3比例的,不再組織面試考試,取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。

      資格復(fù)審和面試的時間、地點(diǎn),以及達(dá)不到進(jìn)入面試人員比例要求的崗位招聘計(jì)劃裁減公告等詳見云南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院門戶網(wǎng)站的公告通知。

     。ㄈ┟嬖

      面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力和職業(yè)能力等,面試滿分100分。

      擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例等于或高于1:3的崗位,以及博士崗位,面試成績應(yīng)大于或等于60分才能錄用。擬招聘人數(shù)與面試人數(shù)比例未達(dá)到1:3并設(shè)定面試最低合格分?jǐn)?shù)線,且已經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)同意面試開考的崗位,面試成績應(yīng)大于或等于設(shè)定的最低合格分?jǐn)?shù)線(不低于70分)才能錄用。

     。ㄋ模┚C合成績計(jì)算

      綜合成績總分為100,其中筆試成績、面試成績各占50%。

      筆試成績、面試成績、綜合成績按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績相同情況,以筆試成績較高者優(yōu)先。根據(jù)面試人員綜合成績,按從高到低順序及崗位擬招聘人數(shù)等額確定擬聘人員。綜合成績在云南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公告。

      (五)體檢

      由用人單位組織擬聘人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,具體參照執(zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。體檢不合格者,不予聘用,并在同一崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績由高至低的原則依次遞補(bǔ)。

     。┛疾

      考察由云南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院下屬用人單位負(fù)責(zé),主要針對擬聘用人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察,考察不合格者,不予聘用;填報信息不符或提供虛假證明材料者,不予聘用。

      (七)聘用

      擬聘用人員在云南省農(nóng)業(yè)科學(xué)院門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期不少于7個工作日,公示期滿無異議,經(jīng)單位紀(jì)檢、主管部門和黨委會審核,報省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)后,辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書原件,否則不予辦理。