根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)全面做好2020年全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)字〔2020〕13號(hào))和《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開(kāi)招聘制度意見(jiàn)的通知》(遼辦發(fā)〔2010〕40號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開(kāi)招聘管理權(quán)限的通知》(吉人社聯(lián)字〔2018〕26號(hào))精神,中共遼源市龍山區(qū)委組織部、遼源市龍山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
2020年遼源市龍山區(qū)事業(yè)單位計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員14名。具體招聘崗位詳見(jiàn)《2020年遼源市龍山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。
二、報(bào)名條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);
3.具有良好的品行;
4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1984年5月21日至2002年5月21日期間出生)。招聘崗位對(duì)年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。獲得博士研究生學(xué)歷學(xué)位,年齡可放寬至40周歲以下(1979年5月21日以后出生)。符合崗位資格條件的2020年普通高校畢業(yè)生不受年齡限制。對(duì)疫情防控工作中表現(xiàn)突出且受到縣級(jí)政府及以上層次表彰或市(州)級(jí)及以上事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)獎(jiǎng)勵(lì)的,放寬年齡到40周歲。年齡計(jì)算截止點(diǎn)均為2020年5月21日(出生時(shí)間以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。
(二)崗位條件
符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷等其它條件,詳見(jiàn)《2020年遼源市龍山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。2020年普通高校畢業(yè)生符合職業(yè)資格報(bào)考條件暫時(shí)未取得職業(yè)資格證書(shū)的,按規(guī)定落實(shí)疫情防控期間“先上崗,再考證”階段性措施,可報(bào)考本公告招聘崗位中有職業(yè)資格證書(shū)(如教師資格證書(shū))要求的崗位。
(三)其他資格條件
1.在職人員報(bào)考,應(yīng)征得有用人權(quán)限部門(mén)或所在單位同意。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。
2.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2020年5月21日,即到2020年5月21日累計(jì)工作時(shí)間達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年(全日制在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進(jìn)行累計(jì)計(jì)算)。其中,在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷可視為工作經(jīng)歷。
(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;
3.被辭退未滿(mǎn)五年的國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員;
4.在讀的非2020年畢業(yè)生(2021年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2020年畢業(yè)生。同時(shí),在讀的非2020年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);
5.現(xiàn)役軍人;
6.“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;
7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。
(五)回避情形
應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作所有參與方以及可能影響公正的特定關(guān)系人需要回避的,依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》執(zhí)行。
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