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　　(五)面試

　　1、面試組織

　　(1)面試工作按照呼圖壁縣編制外工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一要求組織實施。

　　(2)面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。

　　(3)面試考官組由5人組成，1名主考官和4名考官。工作人員由1名記分員、1名核分員和1名監(jiān)督員組成。工作人員由領(lǐng)導(dǎo)小組從人力資源和社會保障局和招聘單位抽調(diào)。

　　2、面試要求

　　(1)參加面試的考生，須在正式面試開考前30分鐘到指定的候考地點集中。面試開考后到達(dá)的考生，一律取消面試資格。

　　(2)面試時考生需提供面試通知書和有效身份證原件。缺少上述證件又不能證實其真實身份的考生，不得參加面試。面試正式開始后遲到的考生，一律取消面試資格。

　　(3)面試工作由呼圖壁縣編制外工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。面試時使用國家通用語言答題。

　　(4)面試成績滿分為100分，設(shè)定60分為合格分?jǐn)?shù)線，成績當(dāng)場公布。達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(5)面試成績通過呼圖壁縣政府網(wǎng)網(wǎng)站或張貼公告等形式予以公布。每個招聘職位，按面試成績由高分到低分依次進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　(六)體檢

　　體檢按照《昌吉州事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢項目及標(biāo)準(zhǔn)(修訂)》(昌州人通〔2009〕112號)和國家、自治區(qū)有關(guān)規(guī)定，在縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢采取編號、隱名的方式進(jìn)行�？忌鷮�體檢結(jié)果有異議的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)可組織復(fù)查一次。體檢費用由考生本人承擔(dān)。對放棄體檢或體檢不合格的，從總成績由高分到低分在本職位考生中依次遞補�？忌�自行到醫(yī)院進(jìn)行的體檢結(jié)果一律不予認(rèn)可。

　　(七)考察

　　考察政審主要了解掌握應(yīng)聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況，并就應(yīng)聘人員報名提供的相關(guān)信息進(jìn)行核實。如考察政審出現(xiàn)不合格的，則按總成績由高分到低分在本職位應(yīng)聘人員中依次遞補。

　　(八)公示

　　體檢合格人員，由縣人力資源和社會保障局通過呼圖壁縣人民政府網(wǎng)站或張貼公告等形式進(jìn)行公示，公示期為3天。在公示期間如果出現(xiàn)有爭議的問題，經(jīng)呼圖壁縣編制外外工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組調(diào)查和核實后做出裁定。

　　(九)聘用和管理

　　公示結(jié)果無異議后，由縣人力資源和社會保障局下發(fā)聘用文件。聘用和管理按照《呼圖壁縣編制外工作人員選聘管理辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實行勞務(wù)派遣，勞務(wù)派遣人員必須服從用人單位統(tǒng)一管理。由用人單位負(fù)責(zé)制定編制外工作人員考核管理辦法，對勞務(wù)派遣人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核。

　　(十)待遇

　　嚴(yán)格按照《關(guān)于印發(fā)昌吉州編制外社區(qū)工作者選聘和管理辦法(試行)的通知》(昌州人社發(fā)〔2013〕226號)文件精神執(zhí)行。

　　六、招聘工作的組織和監(jiān)督

　　招聘工作在呼圖壁縣編制外工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下組織實施，對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重做出處理。本次招聘工作接受紀(jì)檢、監(jiān)察和社會各方面監(jiān)督。

　　報名咨詢電話：0994-4536121

　　監(jiān)督電話：0994-4502388(縣紀(jì)檢委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室)

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　　2020年呼圖壁縣面向社會公開招聘“同工同酬”編制外工作人員職位表.xls

　　2020年呼圖壁縣面向社會公開招聘“同工同酬”編制外工作人員報名表.xls

　　呼圖壁縣編制外工作人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年3月16日