通過資格審查考生現(xiàn)場進行繳費,繳費標(biāo)準(zhǔn)為每人60元,免筆試?yán)U費標(biāo)準(zhǔn)為每人25元。
(五)準(zhǔn)考證發(fā)放
由用人單位具體通知。
(六)開考比例
本次招聘不設(shè)開考比例。
(七)有關(guān)規(guī)定
1.本次考試只允許每名考生報考1個崗位,報考多個崗位的,一律視為無效并取消其報考資格。
2.工作經(jīng)歷審核要求。工作經(jīng)歷是指在黨政機關(guān)、企事業(yè)單位參加相關(guān)工作的經(jīng)歷。主要審核在相關(guān)工作單位繳納的社會保險憑證、與用人單位簽訂的勞動合同和工作單位定期發(fā)放工資的憑證,三者有其一即可。其中,在校期間的社會實踐(實習(xí))經(jīng)歷,不視為工作經(jīng)歷;工作以后脫產(chǎn)學(xué)習(xí)(如全日制研究生)也不作為工作經(jīng)歷時間進行累計。
3.請考生確保報名時所留聯(lián)系電話暢通,以便通知有關(guān)事宜。
四、招聘考試
考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行。
1、筆試
筆試采取閉卷方式進行,滿分100分,不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線,筆試成績在安圖縣人民政府網(wǎng)站公示。
本次考試不接受考試成績復(fù)核申請(缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況除外)。
筆試科目為《通用知識》,具體詳見附件1。
筆試時間、地點及注意事項詳見《準(zhǔn)考證》?忌荚嚂r須攜帶《準(zhǔn)考證》、身份證(同報名時使用的身份證一致)進入考場。
使用研究生以上學(xué)歷報考的考生,且符合崗位資格條件的,免筆試直接面試,面試成績即為總成績。
對參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役,且符合報考條件的退役軍人,經(jīng)審核通過后,在筆試初始成績的基礎(chǔ)上加5分。
2、面試
筆試結(jié)束后,從高分到低分按照招聘崗位計劃1:3的比例,確定面試人選,不足1:3比例的,按實際參考人數(shù)確定面試人選,如多人筆試成績相同且同時進入1:3比例的,一并進入面試。具體面試時間、地點、方式,詳見安圖縣人民政府網(wǎng)站公布的《2020年安圖縣公開招聘員額經(jīng)費管理人員面試通知》。
面試采取結(jié)構(gòu)化面談、專業(yè)技能操作等方式進行。面試實行百分制,滿分100分,及格線60分。考生面試順序通過現(xiàn)場抽簽決定,考官現(xiàn)場打分,成績現(xiàn)場公布。
3.考試成績計算方法
面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,滿分100分,及格線60分,其中筆試成績占40%、面試成績占60%;免筆試崗位面試成績即為考試總成績,滿分100分,及格線60分。計算考生成績時,保留小數(shù)點后兩位?偝煽冊诎矆D縣人民政府網(wǎng)站進行公示?偝煽儾⒘械模嬖嚦煽兏哒哌M入體檢,面試成績并列的,取主考官賦分高者進入體檢。
五、體檢
面試結(jié)束后,縣人力資源和社會保障局在考試總成績達到及格線以上人員中,從高分到低分順序,按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人選。
體檢工作由縣人力資源和社會保障局組織相應(yīng)體檢人選到指定醫(yī)院進行。體檢不合格的,取消其擬聘用人選資格,并從報考同一崗位的人員中從高分到低分順序依次遞補。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費用由應(yīng)聘人員自理,體檢時間另行通知。
六、考察
體檢合格人員,由招聘單位或主管部門對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察?疾觳缓细竦,取消擬聘人選資格,并在該崗位考試總成績達到及格線以上的人員中,從高分到低分順序依次遞補。
七、公示
經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在安圖縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個工作日。公示期間查實有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的暫緩聘用,待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再進行遞補。
八、聘用
對公示無異議的,用人單位與受聘人員簽訂聘用合同。聘用人員的工資待遇按照中共安圖縣委辦公室、安圖縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《安圖縣機關(guān)事業(yè)單位實行員額經(jīng)費管理人員工作的實施意見》的通知(安辦發(fā)【2019】17號)文件規(guī)定執(zhí)行。
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