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　　(5)筆試成績、崗位排名及入圍面試人員名單等相關(guān)情況，考試結(jié)束后在自治區(qū)科協(xié)網(wǎng)(http://www.xast.org.cn)上公布。

　　2、面試

　　(1)面試具體時間及詳細地點于面試前3天在自治區(qū)科協(xié)官網(wǎng)(http://www.xast.org.cn)上進行通知。應聘人員攜帶身份證及相關(guān)材料，在指定的時間到指定的地點參加面試。

　　(2)按照筆試成績由高到低的順序及招聘人數(shù)與應聘人數(shù)1：3的比例確定面試入圍人員，凡達不到規(guī)定比例的，按實際人數(shù)進入面試。截止面試前1日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，按筆試成績由高到低的順序依次遞補;面試當日，入圍面試人員經(jīng)確認放棄面試資格的，不再遞補。

　　(3)面試滿分100分，在考試總成績中按60%折合計算。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試，面試時間為15分鐘。面試結(jié)束后，成績當場公布。

　　(4)招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)為1:1及以下入圍比例的，達到面試合格分數(shù)線(面試合格分數(shù)線為60分)，通過者根據(jù)總成績可進入體檢。體檢入圍人員經(jīng)確認放棄的，按總成績有高到低依次遞補。

　　(5)因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責任由報考人員自行負責，未按指定時間到指定地點參加考試的視為自動放棄。

　　總成績計算方法：筆試x40%+面試x60%=100

　　面試結(jié)束后，在自治區(qū)科協(xié)官網(wǎng)(http://www.xast.org.cn)上公布面試成績、面試折合成績和總成績排名。

　　十、體檢

　　自治區(qū)科協(xié)公開招聘工作人員的體檢和考察工作由自治區(qū)科協(xié)組織人事部組織實施。按照1：1的比例從高分到低分依次確定體檢人選，并在自治區(qū)科協(xié)官網(wǎng)(http://www.xast.org.cn)上提前三天公布體檢人選、集中地點、體檢時間及注意事項。自治區(qū)科協(xié)組織確定體檢人選在二甲以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標準執(zhí)行。體檢不合格的不能進入下一環(huán)節(jié)。報考人員對體檢結(jié)果有異議申請復查的，由自治區(qū)科協(xié)另選二甲以上綜合性醫(yī)院進行復查，有明確結(jié)論的只能進行一次復查，復查結(jié)果為最終結(jié)果。因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，由自治區(qū)科協(xié)根據(jù)崗位需要和考核情況提出是否遞補的書面申請，報人社廳審批。

　　十一、考察

　　1、自治區(qū)科協(xié)公開招聘領導小組將對推薦錄用人員進行全面審查考核。著重考核應聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。擬錄用人員應提供畢業(yè)院�；蛟瓎挝怀鼍叩脑搼�聘者在�；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學校或單位公章。如無工作單位者，居住所在地派出所出具無犯罪記錄證明。

　　2、應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學位證或有證書造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應聘資格。應聘者如系留學回國人員，必須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　3、因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績依次遞補。

　　十二、公示

　　經(jīng)自治區(qū)科協(xié)公開招聘工作領導小組確定的錄用人員，將在自治區(qū)科協(xié)官網(wǎng)(http://www.xast.org.cn)上予以公示7個工作日。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

　　十三、辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按順序依次遞補;對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

　　應聘者應在規(guī)定的時間內(nèi)到自治區(qū)科協(xié)組織人事部報到，逾期報到者，視為放棄。

　　新聘用人員實行試用期制度，試用期為一年。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用，不合格者，予以解聘。

　　十四、招聘工作監(jiān)督