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　　4.總成績(jī)計(jì)算

　　(1)總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。面試成績(jī)、總成績(jī)均按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　(2)總成績(jī)出來(lái)后，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分、按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。同一崗位報(bào)考人員總成績(jī)并列的，采取加試的方式確定總成績(jī)最高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　(3)總成績(jī)、崗位排名及體檢人選將通過(guò)新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站上公布。

　　(四)體檢

　　1.由新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳統(tǒng)一組織確定體檢人選在三級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員通用體檢項(xiàng)目(試行)》執(zhí)行。體檢不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議申請(qǐng)復(fù)查的，由新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳另選三級(jí)甲等以上醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，費(fèi)用由報(bào)考人員自行承擔(dān)。有明確結(jié)論的只能進(jìn)行一次復(fù)查，復(fù)查結(jié)果為最終結(jié)果。

　　2.體檢時(shí)間、集中地點(diǎn)及注意事項(xiàng)將通過(guò)新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站公布。

　　3.因體檢不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，可按該崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

　　(五)考察

　　1.新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳對(duì)擬聘用人員進(jìn)行全面審查考核。著重考核應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)等情況。擬聘用人員應(yīng)提供畢業(yè)院校或原單位出具的該應(yīng)聘者在�；蚬ぷ髌陂g思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋學(xué)�；騿挝还�章。無(wú)工作單位者，提供居住所在地派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明。

　　2.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。凡不能按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證，或有證書(shū)造假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘者如系留學(xué)回國(guó)人員，必須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　3.因考察不合格或自行放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，根據(jù)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　(六)公示

　　1.新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳按照崗位用人計(jì)劃和要求，對(duì)考察、體檢合格的人員進(jìn)行審議，確定擬聘用人員。

　　2.對(duì)確定的擬聘用人員，將在新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

　　(七)辦理聘用手續(xù)

　　公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用，空缺的名額按該崗位總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

　　應(yīng)聘者在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳報(bào)到，逾期報(bào)到者，視為自行放棄。

　　新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為1年。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

　　六、招聘監(jiān)督

　　新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳機(jī)關(guān)紀(jì)委全程監(jiān)督此次招聘。監(jiān)督電話：0991-4165421。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)招聘過(guò)程中有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、提示等事項(xiàng)，將通過(guò)新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站及時(shí)公告。

　　(二)報(bào)考人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，并及時(shí)關(guān)注新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳門(mén)戶網(wǎng)站、新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳網(wǎng)站發(fā)布的考試相關(guān)公告，以防錯(cuò)過(guò)相關(guān)考試時(shí)間安排和重要信息提示。

　　(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙。

　　(四)本公告未盡事宜，由新疆維吾爾自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳負(fù)責(zé)解釋。

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　　2019年自治區(qū)生態(tài)環(huán)境廳面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員崗位設(shè)置一覽表.xls