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3.資格復(fù)審時(shí)間

2019年3月18日10:00-2019年3月30日19:00

（三）筆試成績(jī)確認(rèn)

筆試成績(jī)以2019年公安聯(lián)考成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。

選擇兵團(tuán)第一、二、三、十四師職位的考生，2019年度公安聯(lián)考綜合成績(jī)需達(dá)到40分及以上，選擇其他職位需達(dá)到45分及以上

（四）體能測(cè)評(píng)

報(bào)考人員全部進(jìn)入體能測(cè)評(píng)。體能測(cè)評(píng)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》規(guī)定執(zhí)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)評(píng)不合格，不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

（五）面談

體能測(cè)評(píng)合格人員進(jìn)入面談。

面談組織：面試由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實(shí)施。

面談成績(jī)?cè)瓌t上不計(jì)入考試總成績(jī)，但是考生應(yīng)達(dá)到面談合格分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入下一招考環(huán)節(jié)。面談合格分?jǐn)?shù)線由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門根據(jù)實(shí)際確定。

面談時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

（六）體檢

體檢按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》（詳見(jiàn)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站）等規(guī)定組織實(shí)施。

參加體檢人員按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)集中，體檢前三日不得飲酒，體檢當(dāng)日空腹。體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

體檢不合格需要進(jìn)行復(fù)檢的，經(jīng)兵團(tuán)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可在指定的綜合性醫(yī)療機(jī)構(gòu)復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行一次，有明確結(jié)論的，以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

（七）選擇職位

職位選擇由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織，兵團(tuán)公安局配合做好相關(guān)工作。筆試（選擇兵團(tuán)第一、二、三、十四師職位的考生，2019年度公安聯(lián)考綜合成績(jī)需達(dá)到40分及以上，選擇其他職位需達(dá)到45分及以上）、體能測(cè)試、面談、體檢、考察等均合格的考生，按照筆試總成績(jī)由高到低的順序（如出現(xiàn)總成績(jī)相同情況，依照行政職業(yè)能力測(cè)試、申論、專業(yè)科目筆試單項(xiàng)成績(jī)依次由高到低的順序確定排名先后；如再出現(xiàn)其他特殊情況，由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門會(huì)同兵團(tuán)公安局研究決定），在兵團(tuán)公務(wù)員主管部門提供的錄用職位表中選擇職位，每個(gè)考生只能選擇一個(gè)職位。

職位選擇時(shí)應(yīng)執(zhí)行任職回避規(guī)定。

（八）考察

根據(jù)《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)[2013]2號(hào)），由兵團(tuán)公安局負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行實(shí)地考察�？疾熘饕�了解報(bào)考人員的政治情況、學(xué)習(xí)情況、遵紀(jì)守法情況等。特別要注重考察其在維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。

在考察中，不符合招錄要求的人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。各考生截至2019年7月31日，未能提供職位所需學(xué)歷（學(xué)位）證書或證書與證明材料不一致的，取消錄用資格。

（九）公示

兵團(tuán)公務(wù)員主管部門按照職位擬招錄計(jì)劃數(shù)，根據(jù)報(bào)考人員的考試成績(jī)、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬錄用人員，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)上公示七天。

（十）錄用

公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問(wèn)題不影響錄用的，由兵團(tuán)公務(wù)員主管部門按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批錄用手續(xù)。新錄用人員試用期為一年，試用期合格者予以正式任職，不合格者，取消錄用資格。根據(jù)《新錄用公務(wù)員任職定級(jí)規(guī)定》（中組發(fā)[2008]20號(hào)），新錄用公務(wù)員在報(bào)考單位最低服務(wù)年限為五年（含試用期）。

五、招錄相關(guān)政策

（一）學(xué)歷和專業(yè)認(rèn)定

報(bào)考人員的第一學(xué)歷必須為全日制普通高校本科及以上，報(bào)考職位所需專業(yè)必須為第一學(xué)歷證書所列專業(yè)。

（二）南疆工作補(bǔ)貼

報(bào)考南疆兵團(tuán)第一、三、十四職位的報(bào)考人員上崗后，享受南疆工作補(bǔ)貼。

六、監(jiān)督

本次招錄工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。參加考錄工作的考官或工作人員嚴(yán)格實(shí)行回避制度。對(duì)于違反規(guī)定的考官、工作人員將按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及《兵團(tuán)公務(wù)員錄用實(shí)施辦法（試行）》的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追究問(wèn)責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格；有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理；不屬于報(bào)考范圍已被錄用的，取消其錄用資格。