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2019湖北華中科技大學(xué)輔導(dǎo)員和專職人員招聘22人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2018年12月26日止。就業(yè)指南網(wǎng)助考生順利通過考試。以下為公告詳情：

華中科技大學(xué)是國(guó)家教育部直屬的全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)，是首批列入國(guó)家“雙一流”建設(shè)、“211工程”重點(diǎn)建設(shè)和國(guó)家“985工程”建設(shè)高校之一。因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制專職輔導(dǎo)員20名，心理健康教育專職人員2名。

一、招聘崗位

專職輔導(dǎo)員共計(jì)20名(詳見附件1)。

心理健康教育專職人員2名。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)專職輔導(dǎo)員

1. 中共黨員，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)高，品行端正，熱愛學(xué)生思想政治工作，有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。

2. 熟悉高等教育規(guī)律，具有從事思想政治教育工作相關(guān)學(xué)科的寬口徑知識(shí)儲(chǔ)備，掌握思想政治教育工作相關(guān)學(xué)科的基本原理和基礎(chǔ)知識(shí)，掌握思想政治教育專業(yè)基本理論、知識(shí)和方法，掌握馬克思主義中國(guó)化相關(guān)理論和知識(shí)，掌握大學(xué)生思想政治教育工作實(shí)務(wù)相關(guān)知識(shí)，掌握有關(guān)法律法規(guī)知識(shí);具備教育引導(dǎo)能力，具備開展思想理論教育和價(jià)值引領(lǐng)工作的能力。

3.具有國(guó)內(nèi)或國(guó)(境)外知名高校全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷，有學(xué)生干部工作經(jīng)歷。

4. 碩士研究生不超過29周歲(1989年12月1日之后出生)，博士研究生不超過32周歲(1986年12月1日之后出生)。

(二)心理健康教育專職人員

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)，思想政治素質(zhì)高，品行端正，身心健康，熱愛心理健康教育工作，有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。

2.掌握從事心理健康教育相關(guān)工作的專業(yè)知識(shí)和方法，具備較強(qiáng)的心理健康教育工作能力和教學(xué)科研能力;具備良好的綜合素質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

3.具有全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷，且至少兩個(gè)及以上學(xué)歷教育為心理學(xué)或精神病學(xué)專業(yè)。學(xué)科背景為國(guó)內(nèi)外知名學(xué)科，獲得博士學(xué)位者優(yōu)先。有扎實(shí)的心理學(xué)或精神病學(xué)理論基礎(chǔ)，接受過心理咨詢專業(yè)訓(xùn)練，有一定的心理咨詢實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有從事心理咨詢工作的相關(guān)資格證書者優(yōu)先。

4. 碩士研究生不超過29周歲(1989年12月1日之后出生)，博士研究生不超過32周歲(1986年12月1日之后出生)。有高校心理健康教師崗位工作經(jīng)歷或?qū)Ｂ毿睦碜稍儙熃?jīng)歷、且具有博士學(xué)位的優(yōu)秀人才，年齡可放寬至36周歲(1982年12月1日以后出生)。

三、 招聘程序

1.網(wǎng)上報(bào)名：請(qǐng)應(yīng)聘者于2018年12月26日之前將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《華中科技大學(xué)公開招聘報(bào)名表》(見附件2)、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件(建議合成為一份PDF文件、應(yīng)屆生使用在讀證明)發(fā)送至報(bào)名郵箱：personnel@hust.edu.cn。郵件主題、《華中科技大學(xué)公開招聘報(bào)名表》及學(xué)歷學(xué)位證書掃描件均命名為“應(yīng)聘崗位+姓名+身份證號(hào)”，通過郵件附件發(fā)送(共不超過50兆)，勿使用外部鏈接。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，不按規(guī)定格式報(bào)名者，視為無(wú)效報(bào)名。

2.資格初審：學(xué)校成立初篩小組，根據(jù)招聘條件及應(yīng)聘人員情況擇優(yōu)確定通過資格初審人員。

3.學(xué)�？己耍�

(1)專職輔導(dǎo)員

考核分為筆試、面試。

筆試成績(jī)分為理工、文管、醫(yī)科3組，學(xué)校分組確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，按照一定比例入圍面試。最低入圍分?jǐn)?shù)出現(xiàn)多人并列時(shí)，相應(yīng)人員一并入圍面試。

面試后，根據(jù)筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分(總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先)排序，綜合考慮報(bào)名情況、結(jié)合工作要求等，經(jīng)招聘小組討論，按一定比例確定用人單位考察人選。

(2)心理健康教育專職人員

同專職輔導(dǎo)員考核程序。

4. 心理測(cè)評(píng)：學(xué)校統(tǒng)一組織入圍面試人員參加心理測(cè)評(píng)，心理測(cè)評(píng)作為確定擬聘人員的參考依據(jù)。

5. 用人單位考察：用人單位對(duì)考察人選的綜合素質(zhì)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考察，按招聘計(jì)劃等額確定擬聘人員，并向?qū)W校提交擬聘人員名單。如擬聘人選多于招聘計(jì)劃數(shù)，需排序。心理健康教育專職人員由學(xué)生工作部負(fù)責(zé)考察。各用人單位公示擬聘人員名單及排序，時(shí)間不少于3天。