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    2018年新疆吐魯番托克遜縣輔警崗位招聘200人公告
    2018-11-23 22:57:25   地區(qū):新疆   瀏覽:0

     

    2018年新疆吐魯番托克遜縣輔警崗位招聘200人公告已發(fā)布。就業(yè)指南網(wǎng)助考生順利通過(guò)考試。

    為進(jìn)一步強(qiáng)化托克遜縣重點(diǎn)區(qū)域的治安管控水平,全面提高駕馭治安動(dòng)態(tài)的能力,經(jīng)研究決定,托克遜縣公安局2018年面向全國(guó)公開(kāi)招聘輔警工作人員。

    一、招聘對(duì)象及條件

    1、男性180名,民族不限,高中以上文化程度,年齡18-35歲(以身份證年齡為準(zhǔn));

    2、女性20名,民族不限,高中以上文化程度,年齡18-35歲(以身份證年齡為準(zhǔn));

    3、復(fù)轉(zhuǎn)、退役士兵、警校畢業(yè)生優(yōu)先錄取;

    4、具有良好的道德情操,較強(qiáng)的紀(jì)律觀念;

    5、具有正常履職所需要的身體心理素質(zhì);

    6、符合公安機(jī)關(guān)政審有關(guān)規(guī)定;

    7、一經(jīng)聘用必須無(wú)條件服從單位安排工作。

    下列人員不在此次公開(kāi)招聘范圍:

    1、受過(guò)刑事處罰或治安處罰的;

    2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

    3、有過(guò)吸毒史的;

    4、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄;

    5、因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除辭退解聘的人員;

    6、本人家庭成員或近親屬被判處刑罰;

    7、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng);

    8、其他不適應(yīng)從事協(xié)警崗位的行為。

    二、招聘程序

    (一)報(bào)名

    1、報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布之日起,招滿為止。實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

    2、報(bào)名地點(diǎn):托克遜縣公安局輔警報(bào)名處(新樓一樓)

    托克遜縣公安局政工科0995—8818947

    聯(lián)系電話:1770995585613565597111

    聯(lián)系人: 李嬋娟宋玲

    3、報(bào)名須知:報(bào)考人員按照招聘簡(jiǎn)章公布的條件到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名,符合報(bào)考條件人員需持本人戶口本或身份證原件和復(fù)印件(A4)、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件(A4),退出現(xiàn)役證原件及復(fù)印件(A4)。發(fā)現(xiàn)不如實(shí)填寫以及弄虛作假行為的,后果由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。報(bào)考人員要嚴(yán)格按條件要求報(bào)名,如不符合職位條件要求,不予接受報(bào)名。

    (二)資格審查

    資格審核主要對(duì)報(bào)名人員學(xué)歷、學(xué)位、相關(guān)證書和相應(yīng)資格條件進(jìn)行審核。

    (三)筆試

    筆試主要對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行筆試。

    (四)面試

    面試主要對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行面試。

    (五)體能測(cè)試

    體能測(cè)試主要對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行體能測(cè)試。

    (六)體檢

    體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

    (七)政審

    按照公安機(jī)關(guān)政審規(guī)定進(jìn)行審核。政審不合格的一律不予聘用。

    (八)公示

    對(duì)擬招聘人員進(jìn)行公示。

    (九)聘用

    由公安局與擬聘人員按照自愿、協(xié)商一致的原則簽訂聘用合同。

    三、工資福利及相關(guān)待遇

    1、簽訂合同后,基本工資核定為3300元(含單位直接全額繳納“五險(xiǎn)”,“五險(xiǎn)”包括養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險(xiǎn),“一金”具體金額按照當(dāng)年的社保基數(shù)為準(zhǔn))。

    2、工作中施行考核激勵(lì)制度,凡工作成績(jī)優(yōu)異者,每月核發(fā)額外的績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)工資,獎(jiǎng)勵(lì)額度由個(gè)人工作能力直接決定。

    3、有重大立功表現(xiàn)的,轉(zhuǎn)地方事業(yè)編。

    4、工作滿一年的,全部配發(fā)集團(tuán)網(wǎng)手機(jī),由單位每月承擔(dān)額定通訊費(fèi);每年定期組織開(kāi)展一次免費(fèi)體檢等各類從優(yōu)待警措施。

    5、應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用,統(tǒng)一實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,全部配發(fā)制式服裝及警用裝備,并解決食宿參照單位正式職工待遇,享受規(guī)定的婚喪嫁娶請(qǐng)銷假待遇;并由單位全額承擔(dān)購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)。

    請(qǐng)符合條件的報(bào)考人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)盡快報(bào)名。

    托克遜縣公安局

    2018年11月15日