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凡符合上述加分條件的報考人員，須于2018年4月24日前的工作日將準考證、本人身份證、立功受獎證書、表彰文件等原件和復印件及本人聯(lián)系電話送交資陽市人力資源和社會保障局公務員管理科（地址：資陽市市級機關(guān)集中辦公區(qū)2號樓7樓0727辦公室，咨詢電話：028—26110983）。未在規(guī)定時間內(nèi)提交證明材料的，視為放棄加分資格，不予加分。

4．成績查詢：筆試各科成績于2018年6月上旬在四川人事考試網(wǎng)上公布。由于閱卷工作采用了分數(shù)處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不受理考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，應于成績公布之日起二日內(nèi)登陸四川人事考試網(wǎng)提交申請，查分結(jié)果于2018年6月中旬在該網(wǎng)站公布。筆試折合總成績和職位排名于2018年6月下旬在資陽人事考試網(wǎng)公布。

筆試折合總成績的計算：

筆試折合總成績（成績不進行四舍五入處理）=（《行政職業(yè)能力測驗》成績×50%+《申論》成績×50%）×70%+筆試加分。

（二）資格復審

資格復審由招錄機關(guān)（單位）負責。根據(jù)考生的筆試折合總成績，按照招考職位錄用名額的3倍，從高分到低分依次確定進入資格復審的人員名單（筆試有違紀、缺考科目者不得進入資格復審），最后一名成績相同的，可一并進入資格復審名單。進入資格復審人數(shù)達不到錄用名額3倍的職位，該職位符合條件的筆試人員，可全部進入面試資格復審。

資格復審人員名單和具體時間、地點，擬于2018年6月下旬在資陽人事考試網(wǎng)公布。

進入資格復審的考生，應攜帶《2018年四川省公開考試錄用公務員報考信息表》一份（貼上照片）、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學位證（明確學位要求的職位）、戶籍證明（明確了招收范圍的職位）和招考單位要求的其它證書、手續(xù)的原件及復印件，在規(guī)定時間內(nèi)到指定的地點進行資格復審。其中：

1．2018年高校應屆畢業(yè)生出具本人學生證（無學生證的，出具所在學校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況的證明）；

2．報考“具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員”職位的，須出具相關(guān)工作單位關(guān)于其工作經(jīng)歷及工作年限的證明及其他依據(jù)材料；

3．新就業(yè)的企事業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期（見習期）未滿參加本次招考的，須提供加蓋工作單位及具有人事管理權(quán)限部門公章的同意報考證明；

4．公安機關(guān)、監(jiān)獄勞教系統(tǒng)、國家安全部門、機要部門的非在職公務員（參公人員），須提供加蓋工作單位及具有人事管理權(quán)限部門公章的同意報考證明；

5．國（境）外留學歸來人員報考的，應出具教育部相關(guān)國（境）外學歷學位認證書�？忌�可登陸中國留學網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn），按有關(guān)要求和程序辦理；

6．國家有其他特殊規(guī)定的，從其特殊規(guī)定。

資格復審不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，應在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次遞補。

（三）面試

面試開考比例為1:3。資格復審合格人數(shù)達不到錄用名額3倍的職位，該職位資格復審合格人員全部進入面試。

經(jīng)資格復審合格的人員，憑本人身份證、面試通知書和有關(guān)證明材料參加面試，同時按照川發(fā)改價格[2017]472號文件規(guī)定繳納面試考務費80元。面試時間暫定為2018年7月13日至16日。面試具體事項另行通知。

（四）考試總成績

考試總成績（成績不進行四舍五入處理）=筆試折合總成績+面試成績×30%。

五、體檢、考察及公示

（一）體檢

面試結(jié)束后，各職位按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次；筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》成績高低的順序確定名次），等額確定進入體檢、考察的人選。面試缺考、違紀者，不得進入體檢、考察環(huán)節(jié)。

實際參加面試人數(shù)未達到錄用名額3倍職位，擬進入體檢環(huán)節(jié)人員，其考試總成績不得低于本次公招本市達到面試開考比例職位進入體檢人員（不含遞補體檢人員）最低考試總成績。