3.查詢資格審查結(jié)果。招錄單位在報(bào)考人員報(bào)名之日起1日內(nèi)作出照片審核意見(jiàn),并在照片審核通過(guò)后1日內(nèi)作出資格審查意見(jiàn)。報(bào)考人員請(qǐng)于2017年3月21日至3月26日登陸系統(tǒng)查詢是否通過(guò)資格審查。通過(guò)資格審查的,不能再報(bào)考其他職位。3月21日8:00至3月25日16:00期間,未通過(guò)資格審查的,可按審查意見(jiàn)要求,修改報(bào)名信息,補(bǔ)充材料后,重新提交審查或者改報(bào)其他職位;3月25日16:00至3月26日16:00期間,未通過(guò)資格審查的,不能改報(bào)其他職位。
4.打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員通過(guò)資格審查的,于2017年4月17日8∶00至4月21日16∶00期間,登錄系統(tǒng)打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。
三、考試內(nèi)容和時(shí)間
考試包括筆試(公共科目、專業(yè)科目)和面試。公共科目考試范圍以《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2017年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準(zhǔn)。
(一)筆試
1.公共科目筆試:公共科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論。甲類職位筆試科目包括行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論兩科,乙類職位筆試科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)一科。
2.專業(yè)科目筆試:公安機(jī)關(guān)(含森林公安)人民警察的職位需進(jìn)行公安專業(yè)科目筆試。
3.筆試時(shí)間:2017年4月22日。(具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)。
4.筆試成績(jī):筆試科目每科分值為100分。采用百分制計(jì)算報(bào)考人員筆試成績(jī),按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
甲類筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×60%+申論成績(jī)×40%
乙類筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)
公安甲類筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×40%+申論成績(jī)×30%+公安專業(yè)成績(jī)×30%
公安乙類筆試成績(jī)=行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×60%+公安專業(yè)成績(jī)×40%
海南生源(或海南戶籍)的黎族、苗族、回族人員報(bào)考少數(shù)民族市、縣,省垂直管理單位駐少數(shù)民族市、縣直屬單位,省直單位駐少數(shù)民族市、縣所屬單位的,按本人筆試成績(jī)的5%給予加分。
5.筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定
根據(jù)筆試成績(jī)情況,按照四個(gè)類別分別劃定合格分?jǐn)?shù)線:確定為艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn);‚少數(shù)民族市縣;③其他市縣;④省直單位(含省第一、第二中級(jí)人民法院,?诤J路ㄔ,省人民檢察院第一、第二分院)。
筆試成績(jī)和筆試合格分?jǐn)?shù)線在海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、海南黨建網(wǎng)(南海先鋒網(wǎng))發(fā)布。
(二)面試
1.面試人選。根據(jù)報(bào)考人員的筆試成績(jī)排名和招考名額,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。
招考名額與參加面試人員的比例按以下辦法計(jì)算:招考名額在10人(含10人)以上的,比例為1∶2;招考名額在9人(含9人)以下的,比例為1∶3。達(dá)不到上述比例的職位,按達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
招考職位有特殊要求的,入圍面試比例按《職位表》(附件3-7)所設(shè)比例確定。
2.面試方式。面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
3.面試時(shí)間。面試時(shí)間由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳在海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、海南黨建網(wǎng)(南海先鋒網(wǎng))發(fā)布。
4.面試合格分?jǐn)?shù)線按照四個(gè)類別分別劃線:確定為艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)50分;‚少數(shù)民族市縣55分;③其他市縣60分;④省直單位(含省第一、第二中級(jí)人民法院,?诤J路ㄔ,省人民檢察院第一、第二分院)65分。
(三)考試總成績(jī)計(jì)算
達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生,考試總成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算?偝煽(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。
報(bào)考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試總成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:考試總成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低順序排列;筆試成績(jī)相同的,按行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)高低順序排列;行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列。
四、資格復(fù)審
進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員,面試前,由招錄單位進(jìn)行資格復(fù)審。
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