(五)下載打印準(zhǔn)考證
下載打印準(zhǔn)考證時(shí)間:6月20日9︰00-6月24日18︰00。
已繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄陜西人事考試網(wǎng)自行下載打印準(zhǔn)考證。逾期未下載打印準(zhǔn)考證而影響參加本次招聘的責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。準(zhǔn)考證是應(yīng)聘人員參加本次招聘的重要憑證,請(qǐng)予以妥善保存。
(六)考試
本次招聘考試包括公共科目筆試、專業(yè)技能測(cè)試和面試。單項(xiàng)成績(jī)?yōu)榱阏,予以淘汰?/p>
1、公共科目筆試:公共科目筆試由省委組織部和省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織實(shí)施。
(1)考試時(shí)間及地點(diǎn):6月25日下午舉行公共科目筆試。具體時(shí)間及地點(diǎn)安排,詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(2)考試分值:公共科目筆試滿分為100分。本次招聘,公共科目筆試設(shè)置統(tǒng)一最低分?jǐn)?shù)線,低于最低分?jǐn)?shù)線的,予以淘汰。公共科目筆試最低分?jǐn)?shù)線由省委組織部和省人力資源社會(huì)保障廳根據(jù)招聘計(jì)劃、公共科目筆試成績(jī)等情況綜合確定,在陜西省人民政府門戶網(wǎng)統(tǒng)一公布。
(3)考試主要范圍:公共科目筆試考試主要范圍詳見(jiàn)《2016年陜西省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共科目考試大綱》(附件2)。
(4)成績(jī)查詢:應(yīng)聘人員登錄陜西省人民政府門戶網(wǎng)和陜西人事考試網(wǎng)查詢個(gè)人考試成績(jī)。
(5)確定并公布參加專業(yè)技能測(cè)試人選名單:根據(jù)公共科目筆試成績(jī),對(duì)于最低分?jǐn)?shù)線及以上的,按照1:5的比例從高分到低分依次確定參加專業(yè)技能測(cè)試人選,末位成績(jī)并列的,一并進(jìn)入專業(yè)技能測(cè)試。參加專業(yè)技能測(cè)試人選名單在陜西省人民政府門戶網(wǎng)公布。
2、資格復(fù)審:參加專業(yè)技能測(cè)試人選的資格復(fù)審,由各主管部門進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及資格復(fù)審所需材料由各主管部門在本部門網(wǎng)站公布。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的,視為自愿放棄專業(yè)技能測(cè)試資格。
3、專業(yè)技能測(cè)試:專業(yè)技能測(cè)試由各主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(1)時(shí)間及地點(diǎn):專業(yè)技能測(cè)試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門在本部門網(wǎng)站公布。
(2)考試分值:專業(yè)技能測(cè)試滿分為100分。
(3)成績(jī)查詢:專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)由各主管部門負(fù)責(zé)公布。
(4)確定并公布參加面試人選名單:專業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后,根據(jù)公共科目筆試成績(jī)占50%和專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占50%加權(quán)確定的成績(jī)(計(jì)算方法為:公共科目筆試成績(jī)×50%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×50%,計(jì)算時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入),按照1﹕3的比例從高分到低分確定參加面試人選,末位成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試。參加面試人選名單在各主管部門網(wǎng)站公布。
4、面試:面試由各主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
(1)時(shí)間及地點(diǎn):面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門在本部門網(wǎng)站公布。
(2)考試分值:面試滿分為100分。
(3)成績(jī)查詢:面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員。
5、確定考試總成績(jī)、確定并公布參加體檢、考察人選名單:
(1)考試總成績(jī)分值:考試總成績(jī)滿分為100分。
應(yīng)聘人員考試總成績(jī)按照公共科目筆試、專業(yè)技能測(cè)試、面試成績(jī)加權(quán)后計(jì)算確定,計(jì)算方法為:考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×40%+專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%。計(jì)算成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,不實(shí)行四舍五入。
(2)確定并公布參加體檢、考察人選名單:根據(jù)考試總成績(jī),按照1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選。考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的,按公共科目筆試成績(jī)確定排名順序,公共科目筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械,按專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)確定排名順序。
未達(dá)到面試規(guī)定比例的,設(shè)置面試最低分?jǐn)?shù)線,按考試總成績(jī)排名規(guī)則排名末位(包括只有1人參加面試的情形)且面試成績(jī)低于面試最低分?jǐn)?shù)線的,予以淘汰。面試最低分?jǐn)?shù)線為面試當(dāng)天同一考場(chǎng)同一場(chǎng)次實(shí)際參加面試應(yīng)聘人員的面試平均成績(jī)。
參加體檢、考察人選名單在各主管部門網(wǎng)站公布,同時(shí)公布各項(xiàng)考試成績(jī)和考試總成績(jī)。
(七)體檢
體檢由各主管部門組織實(shí)施。具體時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門在本部門網(wǎng)站公布。體檢醫(yī)院須安排在三級(jí)醫(yī)院。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自愿放棄。體檢不合格的,取消應(yīng)聘資格。
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