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體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行;報考教師崗位的體檢項目、體檢標準按照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準及辦法(試行)》執(zhí)行。報考其他崗位的考生體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。

時間、地點另行通知。

(五)考核

體檢合格人員確定為考核對象，考核由義馬市人社局和招聘單位主管部門共同組織實施。

考核內容主要包括：應聘者的遵紀守法、計劃生育狀況、思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作或學習表現(xiàn)等方面，并對應聘者的資格進行復查。

如因體檢、考核和資格復查以及因自動放棄等原因而出現(xiàn)缺額的，應在同一崗位報名者中按考試總成績從高分到低分依次遞補。考試總成績相同的則按確定體檢人員辦法進行遞補。

五、公示和聘用

考核合格的確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在義馬市人民政府網(wǎng)站(www. yima.gov.cn)公示，公示期不少于7個工作日。

公示結束后，經公示無異議的擬聘用人員，由主管部門填寫《義馬市事業(yè)單位擬聘用人員名冊表》，報義馬市人社局審核后，辦理相關手續(xù)。聘用單位和擬聘用人員簽訂《河南省事業(yè)單位聘用合同》，合同期限為6年，享受國家規(guī)定的工資福利待遇，并按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，合同期內不得調動。

如有以下情況的取消聘用資格：

1、考核不合格的，取消聘用資格。

2、被聘用者未按規(guī)定時間報到的，取消聘用資格。

六、紀律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，自覺接受社會監(jiān)督，同時邀請市紀檢監(jiān)察部門全程參與。對單位和個人違反招聘紀律一經查實的，按國家、省、市關于事業(yè)單位公開招聘工作紀律與監(jiān)督的有關規(guī)定處理。為方便群眾和社會監(jiān)督，杜絕不正之風，特設監(jiān)督舉報電話：義馬市紀檢委0398-5832320。

七、本方案由義馬市人力資源和社會保障局負責解釋

本次公開招聘工作確定義馬市人民政府網(wǎng)站(www. yima.gov.cn)作為招聘專用網(wǎng)站，公開招聘的報名、筆試、面試、體檢、考核和聘用等有關事宜均在該網(wǎng)站公布或公示，請報考人員及時登陸查閱有關信息。

咨詢電話： 義馬市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科：0398-2200236

原標題：2015年義馬市公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案

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2015年義馬市事業(yè)單位公開招聘計劃一覽表

2015年義馬市事業(yè)單位公開招聘報名表

2015年義馬市事業(yè)單位公開招聘專業(yè)類別說明

2015年6月25日