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為滿足我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展的需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(云人[2004]37號)的規(guī)定，擬面向各類高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員39名。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

事業(yè)單位公開招聘工作人員工作遵循品學(xué)兼優(yōu)、德才兼?zhèn)�、學(xué)用一致、“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、計劃招聘人數(shù)

我區(qū)今年計劃招聘39名事業(yè)人員。具體招聘崗位、名額和條件詳見招聘計劃表。

三、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義;遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和全心全意為人民服務(wù)的思想。

(二)具有全面履行招聘崗位職責(zé)的專業(yè)知識和崗位能力，符合國家對執(zhí)業(yè)資格的要求。

(三)符合招聘崗位所需的學(xué)歷、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求。

(四)年齡在35周歲以下(即：1980年7月3日以后出生)。

(五)身體健康，符合應(yīng)聘崗位的具體要求。

(六)在古城區(qū)服務(wù)期滿經(jīng)考核合格的“三支一扶”、“西部志愿者”、“特崗教師”、“大學(xué)生村官”人員，符合招聘條件的，不受生源、戶籍限制。

(七)凡受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，以及受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，用人單位不接受其報名申請。

四、招聘步驟及程序

1、通過筆試直接進入考核、體檢的崗位，按筆試成績由高到低的順序和招聘計劃數(shù)1：1的比例進行體檢、考核和聘用。若同一招聘崗位出現(xiàn)筆試成績并列的情況，在筆試成績并列人員中增加崗位能力測試程序，以綜合成績【筆試成績×100÷150×50%+崗位能力測試成績×50%】由高到低的順序按招聘計劃數(shù)1：1的比例進行體檢、考核和聘用。

2、筆試后要求崗位能力測試的崗位，按筆試成績由高到低的順序和招聘計劃數(shù)2： 1的比例確定進入崗位能力測試人員。并按綜合成績【綜合成績=筆試成績×100÷150×50%+專業(yè)能力測試成績×50%】由高到低的順序，按招聘計劃數(shù)1：1的比例進行體檢、考核和聘用。

3、報考高中教師直接進行崗位能力測試的崗位，按報名人數(shù)不低于1：2的比例進行測試，按崗位能力測試成績由高到低的順序和招聘計劃數(shù)1：1的比例進行體檢、考核和聘用。測試成績不低于70分方可進行體檢、考核和聘用。

(一)報名時間、地點和有關(guān)注意事項

1、報名時間：2015年7月1日至7月3日(3天)。

2、報名地點：古城區(qū)人力資源和社會保障局南院人才市場(香格里拉大道1082號)

3、報名有關(guān)注意事項

(1)考生須持有畢業(yè)證書、本人身份證、戶口簿原件及復(fù)印件，近期一寸免冠照片(標準像)2張;往屆畢業(yè)生還需持區(qū)(縣)級以上人才交流中心出具的未就業(yè)證明。

(2)應(yīng)屆畢業(yè)生尚未領(lǐng)到畢業(yè)證書的可先憑“應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表”和學(xué)校開具的“應(yīng)屆畢業(yè)生證明”報名(應(yīng)屆生報名時不需要提交未就業(yè)證明)。

不能到現(xiàn)場報名的考生可先由家長用復(fù)印件或傳真件代為報名。

(3)需進行資格復(fù)審的考生于7月17日前持相關(guān)證書原件及復(fù)印件到古城區(qū)人力資源和社會保障局進行資格復(fù)核，未在此指定日期內(nèi)進行資格審核的考生，取消其報名考試資格。

(4)每個招聘崗位的計劃數(shù)和報名人數(shù)達到1：3才能開考，未達到1:3比例的，取消招聘崗位或相應(yīng)遞減招聘人數(shù)�？忌�只能選擇報考一個崗位。個別緊缺急需招聘崗位，經(jīng)用人單位申請、主管部門審核后報古城區(qū)人力資源和社會保障局同意，可按不足比例開考。不足比例開考的考生筆試成績60分以上方可進入崗位能力測試，崗位能力測試成績70分以上方可進入后續(xù)的考核、體檢。

(二)收費

參照云發(fā)改收費[2008]1767號文件規(guī)定，報名時須交報名考務(wù)費150.00元。