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(四)資格復(fù)審及考察

進入資格復(fù)審及考察人員需攜帶本人筆試準考證、畢業(yè)證、學位證、身份證、戶口本、戶籍證明、戶口所在地公安機關(guān)出具的有無犯罪記錄證明等。應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供空白就業(yè)協(xié)議書，暫未發(fā)放畢業(yè)證、學位證的須提供院校出具的能按時畢業(yè)并取得相關(guān)證書的證明及政審證明;往屆畢業(yè)生還需提供個人檔案、大中專畢業(yè)生就業(yè)介紹信或普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證，檔案(或人事關(guān)系)所在地人才交流中心出具的未就業(yè)證明或解除勞動關(guān)系證明及檔案托管機構(gòu)出具的政審證明(以上均需原件)。

考察主要包括思想政治素質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、道德品質(zhì)修養(yǎng)等方面的情況。資格復(fù)審、考察不合格者，取消聘用資格，空缺名額按照公布排名依次遞補。

(五)體檢

體檢標準嚴格落實《關(guān)于進一步規(guī)范入學和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號)要求，參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘者個人承擔。體檢不合格者，取消聘用資格，崗位空缺名額按照公布排名依次遞補。

(六)公示、聘用

1.公示：體檢、考察合格的擬聘用人員名單將在戶縣人民政府網(wǎng)站(www.huxian.gov.cn)公示，公示期滿后不再進行遞補。

2.審核、聘用：對公示后無異議的人員，確定為擬錄用人員。應(yīng)屆生待其畢業(yè)后，對畢業(yè)證、學位證、報到證、身份證等原件及個人學籍檔案進行再次審查，符合招聘條件的，由縣人社局報市人社局審核，統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。

3.簽訂服務(wù)協(xié)議書和聘用合同：根據(jù)有關(guān)規(guī)定，縣衛(wèi)生局與聘用的定向招聘生簽訂服務(wù)協(xié)議書，定向招聘生須在基層衛(wèi)生院工作5年以上，實行試用期制度，試用期為一年，包括在服務(wù)期限內(nèi)。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。聘用后三年內(nèi)，未取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的解除聘用合同。用人單位還需與定向招聘生簽訂聘用合同，并在30日內(nèi)到縣人社局辦理鑒證和備案手續(xù)。

4.待遇保障:(1)定向招聘醫(yī)學類本科畢業(yè)生的人事編制關(guān)系納入縣級三所公立醫(yī)院事業(yè)單位編制內(nèi)管理，崗位定崗在蔣村、余下、草堂、大王、甘河等5所鎮(zhèn)衛(wèi)生院;(2)一年試用期考核合格，一次性補助安家費3萬元;(3)在試用期內(nèi)享受轉(zhuǎn)正定級工資待遇，服務(wù)期內(nèi)在原工資基礎(chǔ)上浮動一級薪級工資;(4)按有關(guān)政策規(guī)定優(yōu)先享受保障性住房;(5)在縣及縣級以下醫(yī)療機構(gòu)工作期間，晉升高級專業(yè)技術(shù)資格可不受單位崗位和名額限制，優(yōu)先予以評定和聘用。

5.應(yīng)聘人員因個人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項，由應(yīng)聘人員個人負責。

原標題：戶縣2015年定向招聘醫(yī)學類本科畢業(yè)生公告

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戶縣2015年定向招聘醫(yī)學類本科畢業(yè)生崗位一覽表.doc

戶縣2015年定向招聘醫(yī)學類本科畢業(yè)生

工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代章)

2015年4月28日