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北京體育職業(yè)學(xué)院(http://www.bjtzhy.org)是北京市體育局直屬財政補助事業(yè)單位，以培養(yǎng)優(yōu)秀職業(yè)運動員為主要宗旨，兼顧社會體育和體育產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)，是北京地區(qū)唯一的高等體育職業(yè)院校。學(xué)院位于北京市豐臺區(qū)光彩北路4號。因工作需要，現(xiàn)面向社會和北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘工作人員，并將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

1.專業(yè)建設(shè)負(fù)責(zé)人2名(休閑體育專業(yè)、體育運營與管理專業(yè)各1名);

2.學(xué)籍管理崗兼語文教師1名;

3.運動員實訓(xùn)基地管理員兼實訓(xùn)指導(dǎo)師1名;

4.財會崗位2名;

5.圖書管理崗1名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2.遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范;

3.熱愛學(xué)校工作，愿意為體育教育事業(yè)服務(wù);

4.身體健康，符合公務(wù)員錄用體檢健康標(biāo)準(zhǔn);

5.北京市城鎮(zhèn)戶口，人事行政關(guān)系在京。

(二)崗位條件

1.專業(yè)建設(shè)負(fù)責(zé)人(休閑體育專業(yè)、體育運營與管理專業(yè))：

(1)年齡在45周歲以下(1970年1月1日以后出生);

(2)研究生及以上學(xué)歷，體育、經(jīng)濟及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)對體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展及市場動態(tài)具有敏銳的洞察力，具有較強的市場開拓能力;

(4)具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神，有團隊協(xié)作精神;

(5)具有在休閑體育、戶外教育、體育市場營銷、體育賽事組織、體育場館運營、體育培訓(xùn)以及運動康復(fù)等一個或多個領(lǐng)域從業(yè)經(jīng)歷。

2.學(xué)籍管理崗兼語文教師：

(1)北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，中文、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

(3)熟練掌握word、excel等辦公軟件。

3.運動員實訓(xùn)基地管理員兼實訓(xùn)指導(dǎo)師:

(1)年齡在35周歲以下(1980年1月1日后出生);

(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，體育及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)具有專業(yè)運動員經(jīng)歷，取得運動健將及以上證書;

(4)取得健身教練、體育裁判或相關(guān)職業(yè)資格證書;

(5)熟悉健身器材使用、保養(yǎng)要求，會處理一般故障。

4.財會崗位:

(1)年齡在40周歲以下(1975年1月1日后出生);

(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財會及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

(3)取得會計資格證書;

(4)具有3年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，熟知財務(wù)制度和相關(guān)業(yè)務(wù)的法律法規(guī)政策。能夠熟練辦理日�，F(xiàn)金、銀行業(yè)務(wù)、電子記帳等業(yè)務(wù)的操作。熟知財務(wù)統(tǒng)計業(yè)務(wù)的相關(guān)法律法規(guī)政策，能夠編報統(tǒng)計報表及進行網(wǎng)上申報。

5.圖書管理崗：

(1)年齡在35周歲以下(1980年1月1日以后出生);

(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(3)具有體育特長及體育工作經(jīng)歷，熟悉體育運動發(fā)展規(guī)律，了解運動員學(xué)生對圖書方面的需求;

(4)熟練掌握word、excel等辦公軟件。

三、招聘程序

(一)報名及資格審查

采取現(xiàn)場報名、初審確認(rèn)的方式，每人限報1個崗位。

1.報名時間

2015年4月22日09∶30—11∶30，14∶30—16∶30。

2.報名地點

北京市豐臺區(qū)光彩北路4號，北京體育職業(yè)學(xué)院辦公樓215室(綜合辦公室)。

3.報名所需材料

個人簡歷2份;本人近期免冠一寸彩色照片兩張;本人戶口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書及所報崗位要求的相關(guān)等級、資格、資質(zhì)證明材料原件及復(fù)印件。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生成績單和畢業(yè)生就業(yè)推薦表，并加蓋學(xué)校相關(guān)部門公章。

(二)各崗位擬聘用人數(shù)與通過資格初審人數(shù)未達到1:3的崗位，由招聘單位決定實際招聘人數(shù)或該崗位是否招聘。

(三)考試方式

1.考試方式采取筆試、面試相結(jié)合的辦法，具體時間、地點另行通知。

2.筆試：采取閉卷方式，滿分為100分。考試范圍包括綜合素養(yǎng)、基本能力，以及與聘用崗位相關(guān)的知識和能力。筆試結(jié)束后3個工作日內(nèi)，在招聘單位公布筆試成績。

3.面試：各崗位筆試成績由高到低排序，按照1:3的比例進入面試。擬聘用人數(shù)與面試人數(shù)達不到1:3的崗位，由招聘單位決定實際招聘人數(shù)或該崗位是否招聘。

面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應(yīng)變、形象儀表以及相關(guān)專業(yè)能力等方面。專業(yè)建設(shè)負(fù)責(zé)人、學(xué)籍管理崗兼語文教師進行試講，其它崗位進行實際操作測試。面試滿分為100分(試講或?qū)嶋H操作成績占面試成績50%)。面試全程錄像。