根據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳關(guān)于省直事業(yè)單位招聘工作人員有關(guān)具體問題的通知》(豫人社〔2010〕99號)規(guī)定,我院擬面向社會公開招聘工作人員12名。結(jié)合我院實際,制定本公開招聘方案。
一、 醫(yī)院簡介
河南省直第三人民醫(yī)院創(chuàng)建于1979年,擁有東區(qū)、西區(qū)、南區(qū)三個院區(qū),設(shè)備先進,學(xué)科齊全,技術(shù)力量雄厚,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健等為一體的大型綜合性現(xiàn)代化醫(yī)療集團。
二、 招聘崗位、人數(shù)及要求
根據(jù)我院崗位情況和發(fā)展需要,招聘專業(yè)技術(shù)人員12名(詳見附件4)。
三、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守國家法律、法規(guī),具有高尚的道德品行和救死扶傷的高度責(zé)任感;
3. 具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識、能力或技能和身體條件;
4. 全日制碩士研究生及以上的高校畢業(yè)生(包括2015年畢業(yè)生),年齡在40周歲以下;
5. 崗位所需的專業(yè)和其他條件詳見附件4。
(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘:
1. 曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;
2. 曾被開除公職、開除學(xué)籍的;
3. 涉嫌違紀正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4. 其他不符合應(yīng)聘單位條件的。
四、招聘方式及工作程序
(一)招聘方式
本次招聘經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案,由河南省直第三人民醫(yī)院組織實施。主要程序:發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等。
(二)發(fā)布招聘公告
招聘公告經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核備案后,在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省直第三人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://hnszsy.cn/)公開發(fā)布招聘信息,發(fā)布時間為2015年3月25日。
(三)報名、資格審查、準(zhǔn)考證發(fā)放
1. 報名時間和方式
(1)報名時間:2015年3月25日—4月5日。
(2)報名方式:應(yīng)聘人員可在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://www.ha.hrss.gov.cn)、河南省直第三人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://hnszsy.cn/)下載、填寫《河南省直第三人民醫(yī)院2015年公開招聘報名表》(見附件3)電子版,發(fā)送至醫(yī)院招聘郵箱(hnszsyrsk@ sina.com)。每個報考人員只能報考一個崗位。
報名聯(lián)系人:丁老師 聯(lián)系電話:0371-86632128
(3)招聘崗位人數(shù)與資格審查合格的報名人數(shù)不足1:3的,則相應(yīng)減少該招聘崗位人數(shù)。
2. 資格審查
通過資格初審的應(yīng)聘者名單將于2015年4月9日在河南省直第三人民醫(yī)院公布。
初審合格人員到醫(yī)院進行資格審查和確認,資格審查時間為4月11日,同時提供以下資料:本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證等相關(guān)證書原件和復(fù)印件(查驗原件、留存復(fù)印件),一寸免冠照片2張(紅底)。
資格審查貫穿于招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報考者與擬招聘崗位所要求的條件不符以及提供虛假材料的,即取消其資格。
3. 準(zhǔn)考證發(fā)放
準(zhǔn)考證由河南省直第三人民醫(yī)院統(tǒng)一編號,并組織發(fā)放(具體時間另行通知)。應(yīng)聘者請攜帶本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書或就業(yè)協(xié)議書原件領(lǐng)取準(zhǔn)考證。若不能出示其中任何一份材料原件,則視為不合格。
(四)考試
1. 筆試:筆試為閉卷考試。由河南省直第三人民醫(yī)院公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實施。筆試內(nèi)容主要測試應(yīng)聘者對招聘崗位所要求的對應(yīng)專業(yè)理論知識。筆試卷面滿分為100分。筆試具體時間和地點另行通知。筆試成績于筆試結(jié)束后的一周內(nèi)在河南省直第三人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
本次招聘不收取任何費用,不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2. 面試:面試人選根據(jù)筆試成績按各崗位招聘人數(shù)1:3的比例由高分到低分確定,最后一名成績并列的,共同進入面試。進入面試人員名單在河南省直第三人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。
面試工作由河南省直第三人民醫(yī)院公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實施。面試主要是全面考察學(xué)生專業(yè)理論知識水平、專業(yè)知識的實際應(yīng)用能力、邏輯思維和應(yīng)變能力、語言表達能力、與患者的溝通交流能力、分析解決問題能力職業(yè)發(fā)展?jié)摿σ约熬礃I(yè)愛崗綜合素質(zhì)等方面內(nèi)容。面試滿分100分。面試時間和地點另行通知。
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