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    2015廣東東莞市發(fā)展和改革局招聘2人公告
    2015-03-02 23:32:32   地區(qū):廣東   瀏覽:0

    東莞市茶山糧所和東莞市石排糧所是東莞市發(fā)展和改革局下屬公益一類事業(yè)單位,F(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定,決定公開招聘2名工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

    一、指導(dǎo)思想和目的

    以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。

    二、招聘崗位和要求

    本次招聘管理崗位2人,具體崗位情況和要求見附件1。

    三、薪酬待遇

    按照國家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

    四、招聘程序

    (一)報名

    1、報名基本條件

    (1)招聘崗位要求(見附件1);

    (2)具有中華人民共和國國籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊合作意識強;

    (3)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作;

    (4)有志于從事糧油儲藏及相關(guān)領(lǐng)域的技術(shù)與管理事業(yè),具有扎實專業(yè)基礎(chǔ)知識,較強的專業(yè)技能水平及語言表達(dá)能力;

    (5)符合計劃生育政策規(guī)定;

    (6)涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報名;

    (7)年齡在35周歲以下。

    2、報名方法

    本人現(xiàn)場報名。填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(黑鋼筆填寫或打印)一份,并附上個人簡歷。每位應(yīng)聘者只能報考一個崗位。

    報名提交的資料:

    (1)身份證原件及復(fù)印件;

    (2)戶口簿原件及復(fù)印件;

    (3)學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

    (4)學(xué)歷學(xué)位證書驗證證明原件及復(fù)印件;

    (5)戶籍所在地公安部門出具的無犯罪記錄證明、戶籍所在地計生部門出具的計生生育證明;

    (6)近期一寸免冠正面照片3張。

    3、報名時間:2015年4月7日至15日。

    4、報名地點:東莞市鴻福路99號市行政辦事中心主樓6樓東莞市發(fā)展和改革局人事培訓(xùn)科。

    (二)資格審查

    資格審查時間:2015年4月16日至17日。

    根據(jù)招聘條件,由東莞市發(fā)展和改革局負(fù)責(zé)報考資格審核,并向通過資格審查的報考者發(fā)放準(zhǔn)考證,通知具體考試時間、地點。

     

    (三)考試

    采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績均采用百分制。筆試和面試成績均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線,60分及以上者入圍。招聘崗位報考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到5:1,該崗位取消招聘。

    1、筆試

    時間2015年4月25日 14:30~16:30。

    考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。在筆試成績?nèi)雵咧校瑥母叻值降头忠来闻判,按崗位招聘人?shù)的1:5的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到1:5,按實際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績和面試名單于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市發(fā)展和改革局網(wǎng)站進(jìn)行公布。

    2、面試

    招聘單位通知進(jìn)入面試的考生于指定時間領(lǐng)取面試通知書,未按期領(lǐng)取面試通知書的考生視為放棄面試資格?忌鷶y帶面試通知書和身份證參加面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測試面試人員的專業(yè)知識、臨場應(yīng)變和綜合分析等能力,面試成績當(dāng)場宣布。面試時間、地點另行通知。

    3、考試成績計算

    考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%?荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績從高分到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。

    (四)體檢

    組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。

    (五)考察

    按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》對體檢合格考生進(jìn)行考察。

    (六)確定擬聘人員、公示

    體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時在東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市發(fā)展和改革局網(wǎng)站公示。

    如因體檢或其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條執(zhí)行。

    (七)辦理聘用手續(xù)

    擬聘用人員經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定的程序和權(quán)限報批聘用。

    (八)結(jié)果備案