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根據(jù)浙江省人事廳關(guān)于印發(fā)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法的通知》(浙人才〔2007〕184號)精神，麗水市人力資源和社會保障局、麗水市教育局決定組織開展麗水市教育局直屬學(xué)校教師招聘工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次麗水市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師共計(jì)41名。具體的招聘單位、崗位(專業(yè))、人數(shù)和報(bào)考資格條件，請登陸以下網(wǎng)站查詢：麗水市政府門戶網(wǎng)站(http://www.lishui.gov.cn，公示公告欄);麗水市人力社保局網(wǎng)站(http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告欄);麗水市人事考試網(wǎng)(http://www.lsrsks.gov.cn，告示公告欄);麗水教育網(wǎng)(http://www.zjlsedu.org，公示公告欄)。

二、招聘范圍、對象和條件

(一)招聘范圍、對象

符合下列情形之一的可以參加招聘。

1.2015年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和全日制普通高校歷屆畢業(yè)生;

2.具有麗水常住戶口的人員(以2015年3月14日的戶口所在地為準(zhǔn));

3.研究生畢業(yè)、并具有碩士以上學(xué)位的人員(含2015年畢業(yè)的應(yīng)屆生)。

(二)招聘條件

參加招聘人員除具備招聘崗位(專業(yè))所需資格條件外，還需符合以下條件：

1.年齡要求在30周歲以下(1984年3月14日以后出生, 具有碩士研究生學(xué)歷(學(xué)位)人員和麗水市職業(yè)高級中學(xué)專業(yè)課教師年齡可放寬至35周歲以下);

2.非公務(wù)員、事業(yè)編制身份人員;

3.教師崗位應(yīng)具有相應(yīng)教師資格(麗水市職業(yè)高級中學(xué)專業(yè)課教師允許聘用后兩年內(nèi)取得教師資格證書，否則予以解聘)。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體程序：

(一)報(bào)名

報(bào)名時間為2014年3月14日，報(bào)名全部采取現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名地點(diǎn)：麗水市教育局(囿山路12號)三樓。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名需憑本人身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;社會人員應(yīng)提供本人身份證、戶口薄、學(xué)歷學(xué)位證書、任職資格證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書;報(bào)名時需交近期免冠一寸照片2張。同一崗位報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)三倍的、麗水市職業(yè)高級中學(xué)專業(yè)課教師報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)二倍的、緊缺崗位報(bào)名人數(shù)不到招聘計(jì)劃數(shù)一倍的，按比例分別核減或取消招聘計(jì)劃。核減或取消招聘計(jì)劃將在麗水市政府網(wǎng)、麗水市人力資源和社會保障局網(wǎng)、麗水教育網(wǎng)上予以公布。報(bào)名人員資格審核合格者，于2014年4月16至17日憑繳納的報(bào)名考試費(fèi)發(fā)票和考生身份證，到麗水市教育考試中心一樓(囿山路12號)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(二)筆試

教師崗位筆試科目為教育基礎(chǔ)知識和學(xué)科專業(yè)知識二門;校醫(yī)和圖書管理崗位為專業(yè)知識一門。筆試時間為2014年4月18日，筆試每門實(shí)行百分制，教師崗位總分為200分。

(三)面試

筆試后，按筆試成績(教師崗位筆試成績=教育基礎(chǔ)知識成績×40%+學(xué)科專業(yè)知識成績×60%;校醫(yī)和圖書管理崗位筆試成績=專業(yè)知識成績×100%)以招聘計(jì)劃數(shù)1:3(麗水市職業(yè)高級中學(xué)專業(yè)課教師按招聘計(jì)劃數(shù)1:6)的比例從高分到低分確定面試對象。教師崗位面試形式為課堂教學(xué)能力考核;校醫(yī)和圖書管理崗位面試形式為結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分，合格為60分�？忌鷳{本人身份證和面試通知書參加面試。

(四)體檢、考察

面試結(jié)束后，按考生筆試成績50%、面試成績50%(麗水市職業(yè)高級中學(xué)專業(yè)課教師按筆試成績30%、面試成績70%)的比例計(jì)算總成績。然后按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例在面試合格人員中從高分到低分(若總成績相等以筆試成績高的排位在前)確定體檢、考察對象。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行,費(fèi)用自理。