(二)考察
考察工作由招聘工作委員會(huì)組織實(shí)施。考察不合格的人員,取消聘用資格。具體考察時(shí)間、方式等由招聘工作委員會(huì)確定。
九、公示與聘用
(一)招聘工作委員會(huì)根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)以及體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,并將擬聘用人員名單統(tǒng)一在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為3天。同時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站上公布監(jiān)督舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。
(二)公示結(jié)束后,由內(nèi)蒙古聚英人力資源服務(wù)中心辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(三)招聘工作委員會(huì)委托內(nèi)蒙古聚英人力資源服務(wù)中心與應(yīng)聘人員簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以聘用;不合格的,取消聘用。
十、工資待遇
1.網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員和其他人員都以社會(huì)平均工資2432元/月設(shè)定基本工資,另?yè)?jù)工作業(yè)績(jī)?cè)O(shè)定績(jī)效工資,其中網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員績(jī)效工資高于其他人員。
2.全體聘用人員均按當(dāng)年社會(huì)平均最低工資標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)。
十一、其他事項(xiàng)
(一)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。
(二)本次公開(kāi)招聘不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦、不委托舉辦考試輔導(dǎo)班。
(三)簡(jiǎn)章中未盡事宜及有關(guān)信息,將在內(nèi)蒙古人才網(wǎng)上發(fā)布,請(qǐng)予關(guān)注。
(四)本簡(jiǎn)章由招聘工作委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
考務(wù)咨詢(xún)電話:0471-6945918
監(jiān)督舉報(bào)電話:0471-6946075、0471-6946576
原標(biāo)題:2015年內(nèi)蒙古自治區(qū)旅游局智慧旅游發(fā)展中心公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員簡(jiǎn)章
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2015年內(nèi)蒙古自治區(qū)旅游局智慧旅游發(fā)展中心招聘崗位需求表.xls
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