根據(jù)《孝感市事業(yè)單位公開招聘工作人員管理辦法》(孝感政規(guī)【2012】7號(hào)),結(jié)合我市事業(yè)單位編制、崗位空缺情況及工作需要,經(jīng)市委、市政府研究同意,我市部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員,F(xiàn)公告如下:
一、招聘基本原則及方式
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn),以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),采取筆試、面試和考察相結(jié)合的辦法公開招考,擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
本次招聘事業(yè)單位工作人員共83名。具體崗位見《安陸市2014年事業(yè)單位招聘崗位計(jì)劃及條件表》。
三、招聘對(duì)象及條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件:
1、遵守國(guó)家法律法規(guī),擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
2、作風(fēng)正派,品行端正;
3、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
4、各崗位所設(shè)專業(yè)、年齡、學(xué)歷學(xué)位及其他條件見《安陸市2014年事業(yè)單位招聘崗位計(jì)劃及條件表》。本次招聘年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)為2014年11月1日。
(二)有下列情形之一不得應(yīng)聘:
1、安陸市轄區(qū)內(nèi)全額撥款事業(yè)單位的在編人員;
2、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;
3、受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
4、違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
2014年11月7日,在孝感市人事考試院官網(wǎng)、安陸市政府門戶網(wǎng)、安陸市組工網(wǎng)、安陸市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、安陸電視臺(tái)發(fā)布《招聘公告》。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2014年11月17日至2014年11月25日;
2、報(bào)名地點(diǎn):安陸市人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心(安陸市解放大道東路6號(hào))。咨詢電話:0712—5256881)。
3、報(bào)考人員須填寫《安陸市公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》,并須提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份(資格審查后原件退回)和本人同底正面免冠2寸彩色照片4張及報(bào)名條件所需證明材料。經(jīng)資格初步審查后,辦理報(bào)名手續(xù),報(bào)考者須繳納考務(wù)費(fèi)50元/人。
4、報(bào)名工作必須由應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)完成。
5、截止報(bào)名日期,若崗位報(bào)名人數(shù)不滿1:3比例的,按比例減少或取消該崗位的招聘計(jì)劃,并由安陸市人力資源和社會(huì)保障局通知考生調(diào)整報(bào)考崗位或退還繳納的報(bào)名時(shí)繳納的考務(wù)費(fèi),退繳考務(wù)費(fèi)時(shí)需回收繳費(fèi)票據(jù)。調(diào)減或取消的崗位,在孝感市人事考試院官網(wǎng)、安陸市政府門戶網(wǎng)、安陸組工網(wǎng)、安陸市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公布。
(三)資格復(fù)審核發(fā)準(zhǔn)考證
1、資格復(fù)審。市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審,對(duì)復(fù)審合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿整個(gè)招聘過程,發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)查處。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格或聘用資格。
2、領(lǐng)取準(zhǔn)考證?忌鷳{身份證于2014年11月27日-28日到安陸市人力資源和社會(huì)保障局人事考試中心(安陸市解放大道東路6號(hào))領(lǐng)取。咨詢電話:0712—5256881)。
(四)筆試
1、筆試采取閉卷方式,分值為100分。筆試試卷分公共類和衛(wèi)生類兩大類,其中公共類筆試側(cè)重基本素質(zhì)測(cè)試和通用能力測(cè)試,衛(wèi)生類筆試專業(yè)知識(shí)和公共知識(shí)各占50%。
2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
3、根據(jù)《湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期間和服務(wù)期滿有關(guān)政策的意見的通知》(鄂人社發(fā)[2010]36號(hào))文件精神,參加“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期滿者,筆試成績(jī)加5分。報(bào)名時(shí)須提供經(jīng)審批的《安陸市事業(yè)單位招聘工作人員政策優(yōu)惠申請(qǐng)表》,逾期提供或沒有提供的視同放棄政策優(yōu)惠待遇。
(五)面試
1、面試對(duì)象確定。按筆試總成績(jī)分崗位從高分到低分的順序確定面試人選,面試入圍比例為1:3,筆試成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,并列人員一同進(jìn)入面試。
2、確定的面試人員名單在安陸組工網(wǎng)、安陸市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。
3、面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合分析、專業(yè)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力。面試側(cè)重于崗位適應(yīng)能力測(cè)試。面試成績(jī)滿分為100分。面試試題由“市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組”委托第三方命題,面試考官由異地選派。
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