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為加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部6號(hào)令)，經(jīng)州人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)，文山州食品藥品檢驗(yàn)擬招聘碩士研究生1名，現(xiàn)有關(guān)事宜公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

文山州食品藥品檢驗(yàn)所是州食品藥品監(jiān)督管理局下屬正科級(jí)事業(yè)單位，財(cái)政全額撥款。主要承擔(dān)我州轄區(qū)內(nèi)食品藥品研究、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用單位食品藥品質(zhì)量的技術(shù)監(jiān)督檢驗(yàn)工作，指導(dǎo)本轄區(qū)內(nèi)食品藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用單位質(zhì)量檢驗(yàn)、管理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)技術(shù)工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)食品、藥品、保健食品、化妝品和醫(yī)療器械進(jìn)行檢驗(yàn)，協(xié)調(diào)解決技術(shù)疑難問(wèn)題，培訓(xùn)相關(guān)技術(shù)管理人員，開(kāi)展食品藥品檢驗(yàn)、食品藥品質(zhì)量監(jiān)測(cè)等科研工作。

二、招聘對(duì)象

(一)學(xué)歷、學(xué)位要求：2012年及以后畢業(yè)的具有國(guó)家承認(rèn)的普通招生計(jì)劃碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生;

(二)專(zhuān)業(yè)要求：綠色食品生產(chǎn)與檢驗(yàn);食品檢測(cè)與質(zhì)量管理;食品檢驗(yàn);食品科學(xué);食品科學(xué)與工程;食品營(yíng)養(yǎng)及檢測(cè);食品營(yíng)養(yǎng)與檢測(cè);食品營(yíng)養(yǎng)與檢驗(yàn)教育;食品質(zhì)量與安全。

三、基本招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備的條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

5.具有符合職位要求的文化程度和工作能力;

6.具備擬報(bào)考崗位所需的其它條件;

7.年齡為18~35周歲。

(二)不符合報(bào)名條件的情形

1.現(xiàn)役軍人;

2.2012年以來(lái)參加公務(wù)員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試被取消考試資格的人員;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或正在被立案調(diào)查的人員;

4.曾被開(kāi)除公職的人員;

5.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報(bào)考的其他情形。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方法

(一)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

(二)報(bào)名時(shí)間：2014年11月4日~2014年11月10日

(三)報(bào)名地點(diǎn)：文山州食藥監(jiān)局人事教育科

聯(lián)系人：張宏斌、何枋芳　　聯(lián)系電話(huà)：0876-2126367

(四)報(bào)名時(shí)需提供的材料：

1.本人身份證身份證、碩士研究生畢業(yè)證、碩士學(xué)位證、《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)報(bào)到證》原件及復(fù)印件一份，學(xué)校推薦或自薦材料，近期1寸免冠彩照5張。

2.報(bào)名人員須保證所提供的資料、信息真實(shí)、準(zhǔn)確，保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系電話(huà)暢通，并適時(shí)關(guān)注文山　　州人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)和食藥監(jiān)網(wǎng)站(http://www.wszfda.gov.cn/)招聘動(dòng)態(tài)，若因報(bào)考人員不及時(shí)上網(wǎng)或聯(lián)系電話(huà)不暢通而造成的后果，由本人負(fù)責(zé)。

五、資格復(fù)審

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審合格人員名單將在文山州人社網(wǎng)(www.ynwsrs.gov.cn)和食藥監(jiān)局　　網(wǎng)站(http://www.wszfda.gov.cn)公示。

六、考試方式及內(nèi)容

(一)考試方式：采取面試的方式進(jìn)行，不受開(kāi)考比例限制。

(二)面試內(nèi)容

主要測(cè)試考生適應(yīng)職位要求的基本素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)水平、工作能力、經(jīng)驗(yàn)、性格、氣質(zhì)、價(jià)值觀(guān)和應(yīng)變能力等情況。

(三)面試分值設(shè)定

面試總分為100分。面試設(shè)置合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線(xiàn)，達(dá)到面試總成績(jī)60%及以上方能進(jìn)入下一招聘程序。若報(bào)考者的面試成績(jī)無(wú)法達(dá)到面試最低控制線(xiàn)的，無(wú)論是否等額進(jìn)行面試，均視為該報(bào)考人員在該崗位的成績(jī)不合格，不得參與該崗位后續(xù)的體檢和考核。

(四)面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

七、體檢和考核

(一)人選的確定

體檢和考核的人選在面試最低控制線(xiàn)以上人員中按照面試成績(jī)從高到低的順序，按招聘計(jì)劃數(shù)等額確定;面試成績(jī)并列(保留兩位小數(shù)的成績(jī)?nèi)缦嗤�，視為面試成�?jī)并列)無(wú)法確定體檢和考核人選的，按州內(nèi)生源、州外生源、省內(nèi)生源、省外生源確定，若仍無(wú)法確定人選的，須進(jìn)行加試。

(二)體檢

考生到指定的縣(市)級(jí)以上人民醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》等規(guī)定執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見(jiàn)，并加蓋醫(yī)院印章。