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因工作需要，經(jīng)宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會批準，決定面向全市招聘臨聘人員�，F(xiàn)將招聘的相關(guān)事宜公告如下。

一、公招崗位

本次公開招聘宣傳崗位工作人員1名。

二、資格條件

(一)熱愛祖國，擁護黨的路線、方針、政策。

(二)品行良好，無刑事犯罪記錄。

(三)具有大專及以上學歷。

(四)年齡在18周歲以上，35周歲以下。

(五)身體健康，能適應(yīng)相應(yīng)工作崗位要求。

(六)掌握攝影攝像基礎(chǔ)和專業(yè)攝影攝像器材操作技能，可熟練應(yīng)用各類視頻剪輯制作軟件，能獨立完成視頻、圖片拍攝剪輯制作全過程。熱愛宣傳工作，文字寫作能力較強，具有較高的政治素養(yǎng)，責任心強，事業(yè)心強，有吃苦精神，團隊協(xié)調(diào)合作能力較強。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

(七)報名時需攜帶獨立創(chuàng)作的成熟作品。

三、程序和方法

1.自愿報名：采取現(xiàn)場報名方式，報名時間為2014年9月28日-9月30日(上午9:00-11:30，下午3:00-5:30)，報名地點：臨港開發(fā)區(qū)黨政辦(宜賓市翠屏區(qū)酒都路59號，臨港開發(fā)區(qū)管委會機關(guān)辦公樓302室)。報考者填寫《宜賓臨港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)公開招聘臨聘工作人員報名表》1份進行資格審查，并提供身份證、學歷證書、其他有關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、1張近期同底1寸免冠彩色照片。報考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料的，一經(jīng)查實取消其資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。

2.開考比例。資格審查合格人數(shù)比例達到1：3方可開考。

3.考試。采取專業(yè)能力測試+面試的形式。

專業(yè)能力測試時間為：2014年10月9日

面試為結(jié)構(gòu)化面試。依據(jù)考生專業(yè)能力測試成績按1:3從高到低依次確定進入面試。最后一名成績相同的，可一并進入面試。

面試時間和地點。進入面試考生憑本人有效居民身份證，按規(guī)定時間、地點參加考試，逾時未到，責任自負。

招聘考試總成績=專業(yè)能力測試×70% + 面試成績×30%

上述招聘考試成績按照計算公式算出最終結(jié)果后，統(tǒng)一進行四舍五入并保留小數(shù)點后兩位。

4.考核。根據(jù)招聘考試成績從高到低，按1：1的比例確定考核人選。由區(qū)人力社保局會同用人單位統(tǒng)一組織綜合考核。

5.公示。對考核合格人員在三江人才網(wǎng)上進行公示，公示時間不少于3天。

四、聘用

(一)根據(jù)考試結(jié)果，由用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，辦理有關(guān)手續(xù)，建立勞動合同關(guān)系。

(二)按照勞動合同管理相關(guān)規(guī)定，對招聘人員實行聘用制管理，按《勞動合同法》及有關(guān)法規(guī)制度簽訂聘用合同。工資待遇按《四川宜賓臨港經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會關(guān)于印發(fā)區(qū)管委會聘用人員管理暫行辦法(修訂)的通知》(宜臨港區(qū)發(fā)〔2012〕61號)規(guī)定執(zhí)行。

(三)受聘人員試用期3個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格的，予以正式聘用。

五、其他事項

(一)本次公開招聘工作在區(qū)管委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行，宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局具體負責組織實施。宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)紀工委、監(jiān)察審計局負責全程監(jiān)督。

(二)咨詢與解釋：

本公告由宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局和用人單位負責解釋。咨詢電話：

區(qū)人力資源和社會保障局：5108937 、5108995

監(jiān)督電話：5108027

(原標題：宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局 關(guān)于公開招聘宣傳崗位工作人員公告)

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宜賓臨港經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘宣傳崗位工作人員報名表.doc

2014年9月22日