一、招聘職位、人數(shù)及待遇
副主任1名(編外合同制雇員,年薪30萬(wàn));九級(jí)職員1名,為事業(yè)單位編制工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。
二、招聘對(duì)象
招考對(duì)象為報(bào)名之日前取得符合職位要求相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件的人員。
三、招聘資格條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德。
2、職位所需的條件:詳見(jiàn)附件1:《斗門區(qū)金融服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員職位表》。
3、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,不得應(yīng)聘。
4、年齡及工作計(jì)算截止時(shí)間為:2014年8月31日。
四、招聘程序及方法
(一)報(bào)名及資格審查。
1.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、郵寄材料報(bào)名的方式。應(yīng)聘者可本人或委托他人或郵寄材料到報(bào)名地點(diǎn)辦理報(bào)名手續(xù),每個(gè)應(yīng)聘者只能選報(bào)一個(gè)職位。
2.報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間為2014年9月3日~9月5日(上午9:00時(shí)~12:00時(shí),下午14:30時(shí)~17:30時(shí))。報(bào)名地點(diǎn)在珠海市斗門區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人才勞務(wù)市場(chǎng)(斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)中興南路477號(hào)一樓)。
郵寄材料報(bào)名:受理報(bào)名材料截止時(shí)間為2014年9月5日17:30時(shí)(以郵件送達(dá)簽收時(shí)間為準(zhǔn));地址:珠海市斗門區(qū)人力資源和社會(huì)保障局公職人員管理股 (斗門區(qū)井岸鎮(zhèn)中興南路477號(hào)三樓302室)。郵編519100,聯(lián)系電話:0756-5552646。
3.報(bào)名材料:
(1)《斗門區(qū)金融服務(wù)中心公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一份(附件2,報(bào)名者須在“承諾人簽名”處親筆簽名);
(2)個(gè)人近期同底大1寸正面免冠彩照2張(其中1張貼報(bào)名表上);
(3)身份證、戶口簿復(fù)印件各1份;
(4)學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件各1份;
(5)計(jì)劃生育證明(必須由鄉(xiāng)鎮(zhèn)或街道辦以上計(jì)生部門出具);
(6)工作經(jīng)歷證明(單位證明或勞動(dòng)合同書(shū))復(fù)印件。
(7)如有證明個(gè)人研究水平、寫(xiě)作能力的代表材料或有文章發(fā)表的可附復(fù)印件。
以上報(bào)名材料報(bào)名時(shí)均提交復(fù)印件,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)原件,郵寄報(bào)名的在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)提供原件查驗(yàn)。報(bào)名資料必須真實(shí)準(zhǔn)確,并與原件相符。
4.資格審查及準(zhǔn)考證發(fā)放。
區(qū)委組織部聯(lián)同區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)報(bào)名材料進(jìn)行資格審查,對(duì)通過(guò)審核者發(fā)給準(zhǔn)考證,由考務(wù)辦公室提前網(wǎng)上公告通知領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
符合條件的報(bào)考人數(shù)少于3人的職位不予開(kāi)考。
(二)考試
考試主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)水平以及適應(yīng)職位要求的素質(zhì)與能力。其成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%(成績(jī)分?jǐn)?shù)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)。面試人員按照筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘人數(shù)1:3的比例確定。
1.筆試(滿分100分,合格線60分)。采取閉卷考試形式進(jìn)行。筆試內(nèi)容主要為經(jīng)濟(jì)、金融基礎(chǔ)知識(shí),公文寫(xiě)作、案例分析等。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,具體時(shí)間以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi),筆試成績(jī)及面試人員名單在斗門區(qū)政府公眾信息網(wǎng)和斗門區(qū)人力資源網(wǎng)公布。
2.面試(滿分100分,合格線60分)。面試主要測(cè)試應(yīng)考者的分析問(wèn)題、運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決問(wèn)題、語(yǔ)言表達(dá)等方面的能力和綜合素質(zhì)。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢及考察
1.體檢。根據(jù)應(yīng)聘者總成績(jī)從高分到低分的順序,副主任職位按照1:2的比例,確定體檢人選;九級(jí)職員職位按照1:1的比例,確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。
2.考察。體檢合格的應(yīng)聘者確定為考察人選,具體考察工作按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
(四)確定擬聘用人員并公示
根據(jù)考察結(jié)果,經(jīng)區(qū)委常委會(huì)會(huì)議研究確定擬聘任人選,并將擬聘任人員名單在珠海市斗門區(qū)政府公眾信息網(wǎng)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
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