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廣西博物館是自治區(qū)文化廳直屬的全額撥款公益性文化事業(yè)單位，是目前廣西唯一的國家一級博物館。館址位于廣西南寧市民族大道34號�，F(xiàn)因工作需要，面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員。

一、招聘原則

公開招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘人員性質(zhì)

事業(yè)編制專業(yè)技術(shù)人員。

三、 招聘崗位、人數(shù)及條件 點(diǎn)擊下載〉〉〉詳情.xls

(一)基本條件

1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

2、熱愛文物博物館工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

3、具有較強(qiáng)的組織、溝通和協(xié)調(diào)能力;

4、年齡35歲及以下(1979年1月1日后出生);

5、服從工作安排;

6、具備崗位所需要的其他條件。

(二)各崗位招聘人數(shù)及所需要的其他條件

四、報(bào)名辦法

應(yīng)聘者按照招聘崗位具體要求對口報(bào)名，每名應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位，采取現(xiàn)場報(bào)名，不接受電話或其他形式報(bào)名。

1、應(yīng)聘材料

(1)填寫《廣西壯族自治區(qū)博物館公開招聘專業(yè)技術(shù)人員登記表》2份。(詳見附件)

(2)必須提供的附件材料：

①近期免冠1寸彩色照片2張(貼在報(bào)名表上)，彩色生活照片1張。

②身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證復(fù)印件各2份。

(3)輔助性材料：

英語及計(jì)算機(jī)等級證書、專業(yè)技術(shù)資格證或所獲榮譽(yù)證書等材料復(fù)印件2份。

(4)請將以上材料按順序裝訂成一式兩份。所有復(fù)印件材料請?jiān)诂F(xiàn)場報(bào)名時(shí)提供原件備查。

2、報(bào)名時(shí)間及聯(lián)系方式

(1)現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2014年 8月18日、19日兩天(9:30-16:30)

報(bào)名地點(diǎn)：廣西南寧市民族大道34號廣西博物館三樓大會議室。

聯(lián)系人：席國芳、覃銘芳

聯(lián)系電話：0771-2707023、2806602

四、資格審查

1、審查報(bào)名人員的學(xué)歷、學(xué)位、職稱以及工作經(jīng)歷等是否符合崗位基本要求。

2、在廣西人事考試網(wǎng)、廣西博物館網(wǎng)站公布通過資格審查的名單，以及考試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)。

五、考試

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，以筆試成績與面試成績按照4：6比例核定總成績作為最終成績。招聘崗位與通過資格審查人數(shù)的比例不能少于1：3，達(dá)不到1：3開考比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)主管部門自治區(qū)文化廳同意，并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)后方能開考�？忌�須持身份證和準(zhǔn)考證參加。

1、筆試(100分)：由我館統(tǒng)一組織命題和考試。

(1)筆試為閉卷考試，針對招聘崗位的特點(diǎn)，主要測試應(yīng)聘者的公共知識、專業(yè)知識以及文字表達(dá)能力等。

(2)筆試崗位：

①會計(jì)崗位(其中公共知識40分，實(shí)務(wù)操作60分)

②館藏文物研究及陳列內(nèi)容設(shè)計(jì)崗位

③文物保護(hù)崗位

④古籍研究保護(hù)崗位

(3)筆試具體時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。

(4)考試地點(diǎn)：詳見準(zhǔn)考證。

(5)領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間以電話通知為準(zhǔn)。如不按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自愿放棄筆試資格。

(6)筆試成績公布：筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)提供考生個(gè)人查詢筆試成績和崗位排名，并在廣西人事考試網(wǎng)、廣西博物館網(wǎng)站公布進(jìn)入面試的考生姓名、成績和崗位排名。

(7)根據(jù)筆試成績從高分到低分按1：3的比例確定面試人選，確定的人選名單在公布當(dāng)日通知。

2、面試(100分)：由我館統(tǒng)一組織命題。面試考官由自治區(qū)文化廳、自治區(qū)人社廳、我館以及外單位專家構(gòu)成，其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。

(1)面試內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語表達(dá)、人際關(guān)系、應(yīng)變能力以及自我認(rèn)知程度等。

(2)筆試成績與面試成績按照4：6比例核定總成績�？偝煽冇诿嬖嚱Y(jié)束后即時(shí)宣布，并于24小時(shí)內(nèi)在廣西人事考試網(wǎng)、廣西博物館網(wǎng)站公布全部考生的最終成績及排名。

(3)具體面試時(shí)間、地點(diǎn)以電話通知為準(zhǔn)。如不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自愿放棄面試資格。

六、考核

1、面試結(jié)束后，根據(jù)最終成績從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例確定考核人選。