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(三)加分政策

1、工齡加分：按實(shí)際工作年限計(jì)算，工齡每滿1周年加0.1分;

2、“勞模”加分：省級(jí)3分，市(州)級(jí)2分，縣級(jí)1分，夫妻雙方任何一方獲得勞模稱號(hào)皆可，只加一方，就高不就低，不疊加;

3、獲獎(jiǎng)加分：國(guó)家級(jí)5分，省級(jí)3分，市(州)級(jí)2分，縣級(jí)1分，只加一種，就高不就低，不疊加;

4、加分原則：三項(xiàng)加分合并計(jì)算計(jì)入筆試總成績(jī)。

5、報(bào)考者在2013年3月10—11日將加分證明材料、獲獎(jiǎng)證書原件復(fù)印件和準(zhǔn)考證復(fù)印件交汶川縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理股或事業(yè)單位人員管理股審核。凡未在規(guī)定時(shí)間辦理加分登記和提供加分證明材料的后果自負(fù)

(四)體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)筆試和面試折合后的總成績(jī)，從高分到低分按照1：1的比例確定體檢人選�？忌鷮�(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢(復(fù)檢)不合格或因考生放棄等原因出現(xiàn)的缺額可按折合總成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

(五)考察

體檢合格者確定為考察人選。考察主要了解考察對(duì)象在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，采取考察組進(jìn)行實(shí)地考察方式進(jìn)行考察。

(六)公示

根據(jù)考試、考察結(jié)果，確定擬調(diào)用人員名單后在汶川縣門戶網(wǎng)上公示，公示期為7天。

(七)辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

公示期滿無(wú)異議后按照規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

四、考調(diào)工作紀(jì)律

本次考調(diào)嚴(yán)格按照中央、省、州關(guān)于干部人事工作的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行�？颊{(diào)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)的監(jiān)督，并按規(guī)定實(shí)行回避制度。

本公告未盡事宜，由縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

附：汶川縣2014年干部“團(tuán)聚工程”公開考調(diào)工作人員報(bào)名表(請(qǐng)點(diǎn)擊下載).xls

二0一四年一月十四日