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(四)聘用

2013年12月28日至2014年1月3日對考試考察合格、擬聘用人員統(tǒng)一在韓城市人民政府門戶網(wǎng)站、韓城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、韓城黨建網(wǎng)上予以公示。公示期滿后，由韓城市人社局下發(fā)《陜西省事業(yè)單位招聘工作人員通知書》。新聘用人員(講解導(dǎo)游員除外，下同)憑聘用通知書，辦理人事、工資、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)。新聘用人員享受本單位現(xiàn)有職工同等待遇。招聘單位按有關(guān)規(guī)定及時(shí)與新聘用人員簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系，并協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)，不得以任何理由推托或拒絕辦理。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其它與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期限按《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的，取消其聘用資格。

講解導(dǎo)游員實(shí)行先與用人單位簽訂一年試用期，試用期間由人社局發(fā)給每人每月800元高校畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。試用期滿，用人單位考核合格、同意聘用，再辦理正式錄用手續(xù)，試用期工齡連續(xù)計(jì)算，并直接享受轉(zhuǎn)正定級(jí)待遇。

四、時(shí)間安排

(一)發(fā)布公告時(shí)間：2013年11月19日—11月24日，共6天;

(二)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2013年11月25日—11月27日，共3天;

(三)資格審查時(shí)間：2013年11月28日—11月29日，共2天;

(四)網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2013年11月30日—12月1日，共2天;

(五)打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2013年12月2日—12月3日，共2天;

(六)公共科目考試時(shí)間：2013年12月7日公共科目考試，共1天;

(七)專業(yè)技能測試時(shí)間：12月9日—13日，共5天。

(八)面試時(shí)間：2013年12月21日，共1天;

(九)體檢時(shí)間：2013年12月23日，共1天;

(十)考察時(shí)間：2013年12月25日—12月27日，共3天;

(十一)公示招聘人員時(shí)間：2013年12月28日—2014年1月3日，共7天;

(十二)辦理招聘手續(xù)：2014年1月4日—5日，共2天。

五、其他事項(xiàng)

1、本次招聘工作除本《公告》同時(shí)在其他網(wǎng)站、媒體發(fā)布外，隨后相關(guān)工作安排及公告均在韓城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布，以韓城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站的信息為準(zhǔn)。報(bào)名人員必須提交準(zhǔn)確、暢通的聯(lián)系電話，隨時(shí)關(guān)注韓城市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)公告。如出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)，因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

2、本次公開招聘(引進(jìn))事業(yè)單位工作人員工作，統(tǒng)一在韓城市公開招聘(引進(jìn))領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，具體由人社部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察及社會(huì)各界的監(jiān)督。

3、本公告未盡事宜，由韓城市2013年公開招聘(引進(jìn))高層次人才緊缺急需人才和鎮(zhèn)辦事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(韓城市人社局)負(fù)責(zé)解釋，如有變動(dòng)，另行通知。

聯(lián)系電話：0913- 5223389

附件1：2013年韓城市公開招聘鎮(zhèn)辦事業(yè)單位工作人員崗位表.xls

附件2：2013年韓城市公開招聘(引進(jìn))事業(yè)單位高層次人才崗位表.xls

附件3：2013年韓城市公開招聘事業(yè)單位緊缺急需人才崗位表.xls

韓城市2013年公開招聘(引進(jìn))高層次人才緊缺急需人才和鎮(zhèn)辦事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2013年11月19日