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為滿足我縣事業(yè)單位工作需要，經(jīng)縣政府同意，決定面向社會(huì)為部分事業(yè)單位招聘工作人員129名。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部第6號(hào)令)和《關(guān)于印發(fā)洛陽(yáng)市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》(洛政辦[2006]100號(hào))有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)制定招聘工作方案如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

本次考試招聘工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)和縣紀(jì)委的指導(dǎo)和監(jiān)督下，由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

二、報(bào)考范圍、對(duì)象和條件

(一)應(yīng)具備的條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

3、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法;

4、具有擬聘用職位要求的資格條件。年齡計(jì)算截止至2013年10月31日。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考：

1、曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2、曾被開除公職、開除學(xué)籍的;

3、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

4、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

5、現(xiàn)役軍人;

6、其它法律、法規(guī)規(guī)定的不符合報(bào)考條件的人員。

三、聘用職位、專業(yè)及聘用計(jì)劃

詳見《2013年宜陽(yáng)縣部分事業(yè)單位招聘工作人員職位表》(附件1)。

四、招聘辦法和程序

本次招聘采取筆試和面試兩種方式，筆試成績(jī)占總成績(jī)的 50%，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。具體程序如下：

(一)報(bào)名與資格初審

1、報(bào)名辦法：采取考生個(gè)人網(wǎng)上提交報(bào)名信息、上傳照片、繳費(fèi)的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人只能報(bào)考一個(gè)職位。

2、網(wǎng)上提交信息、上傳照片時(shí)間：2013年11月12日9：00至11月15日17：00。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2013年11月12日9：00至11月16日17：00。

3、網(wǎng)上報(bào)名審核通過(guò)后，按規(guī)定每人每科交納考務(wù)費(fèi)30元,共60元。網(wǎng)上繳費(fèi)須使用銀聯(lián)在線支付系統(tǒng)支持的銀行卡或開通網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡。

4、報(bào)名網(wǎng)址：http://www.lyhero.com/exam。

5、打印準(zhǔn)考證:網(wǎng)上報(bào)名、繳費(fèi)成功的考生，于2013年11月20日9：00至11月23日11：00在報(bào)名網(wǎng)站上自行打印筆試準(zhǔn)考證。

6、具體網(wǎng)上報(bào)名操作方法到報(bào)名網(wǎng)站查看。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)的，報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉，不再補(bǔ)報(bào)。

7、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的，可免交考務(wù)費(fèi)。擬免交考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)于11月15日17：00前到宜陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局506房間(洛陽(yáng)市宜陽(yáng)縣城東新區(qū)奔馬東500米處)提交以下材料：農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復(fù)印件)及戶口本;享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件)及戶口本。

8、各職位報(bào)名人數(shù)與聘用計(jì)劃數(shù)比例原則上不低于4:1 。達(dá)不到規(guī)定比例的專業(yè)，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減后仍達(dá)不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計(jì)劃,報(bào)考該職位人員，退還已交考務(wù)費(fèi)。

9、本次招聘，資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效，報(bào)名時(shí)簽訂誠(chéng)信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

(二)確定加分對(duì)象

1、加分條件。

根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，下列人員可享受筆試卷面成績(jī)加10分的政策：

(1)參加我省“大學(xué)生村干部”計(jì)劃，在農(nóng)村任職滿2年以上的考生(截止時(shí)間2013年10月31日);

(2)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”大學(xué)生。

2、提交材料

符合加分條件申請(qǐng)加分的考生，應(yīng)提交以下材料：

(1)自行下載并填寫《2013年宜陽(yáng)縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員加分申請(qǐng)表》(附件2);

(2)“大學(xué)生村干部”提交服務(wù)地縣以上組織部門出具的任職滿兩年(截止時(shí)間：2013年10月31日)，考核合格的證明(附件3);