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  1. 2013年貴州省畢節(jié)市百里杜鵑簡化程序招考12人公告
    2013-11-07 21:40:07   地區(qū):貴州   瀏覽:0

    貴州百里杜鵑2013年面向社會簡化程序聘用煤礦安全生產專業(yè)人員招考簡章

    根據《畢節(jié)市人民政府辦公室關于進一步加強和規(guī)范煤礦駐礦安全監(jiān)管員管理工作的通知》(畢府辦通〔2013〕159號)、《貴州省事業(yè)單位公開招考操作辦法(試行)》(黔人社廳〔2013〕10號)、《關于進一步規(guī)范我省事業(yè)事業(yè)單位公開招考考試工作》(黔人社廳〔2013〕11號)、《畢節(jié)地區(qū)事業(yè)單位新增人員公開招考實施辦法》(畢署人字〔2006〕131號)等文件精神,經黨工委、管委會研究,并報市人力資源和社會保障局批準,決定面向社會簡化程序公開招考煤礦安全專業(yè)技術人員12名。為確保招聘工作順利進行,制定《貴州百里杜鵑2013年面向社會簡化程序聘用煤礦安全生產專業(yè)人員簡章》(以下簡稱《簡章》)。

    一、招聘專業(yè)及人數

    招聘專業(yè)及人數詳見《貴州百里杜鵑2013年面向社會簡化程序聘用煤礦安全生產專業(yè)人員計劃表》。

    二、招聘對象及報名條件

    (一)畢節(jié)市戶籍或生源(截止時間2013年10月31日以前遷入),學歷詳見《貴州百里杜鵑2013年面向社會簡化程序聘用煤礦安全生產專業(yè)人員計劃表》。

    (二)具備中華人民共和國國籍。

    (三)擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導,熱愛社會主義,有良好的政治素質和品行,具有為人民服務的思想,遵紀守法。

    (四)熟悉煤礦安全管理基礎知識和相關法律法規(guī),能堅持原則、不徇私情、廉潔自律,具有履行煤礦安全生產監(jiān)督管理工作能力,志愿從事煤礦安全監(jiān)督管理工作。

    (五)年齡在18周歲及以上(1995年11月 日及以前出生),35周歲及以下(1978年11月 日及以后出生),身體健康。

    (六)以下人員不得報名

    1.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

    2.曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員。

    3.違反計劃生育政策的人員。


    4.在各級公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

    5.聘用后的職位即構成回避關系的人員。

    6.不符合招聘職位要求的有關條件的人員。

    7.服務期未滿的特設崗位人員。

    8.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

    三、招聘工作程序

    1.制定招聘計劃。

    2.發(fā)布招聘信息。

    3.統(tǒng)一報名時間、地點,并進行報名資格審查。

    4.專業(yè)能力測試、體檢、考核。

    5.確定擬聘用人員,辦理聘用手續(xù)。

    四、報名和資格審查

    (一)公開發(fā)布報名信息

    由百里杜鵑人力資源和社會保障局在百里杜鵑管理委員會網站(www.bldjgov.gov.cn)上發(fā)布招聘信息。

    (二)報名及資格審查

    1.信息發(fā)布時間,從2013年 月 日至2013年 月 日;

    2.報名時間:從2013年 月 日至2013年 月 日;

    3.報名地點:百里杜鵑人力資源和社會保障局(百里杜鵑公安局正對面)。

    4.報名須提供資料:

    (1)畢業(yè)證書原件及復印件。


    (2)有效《居民身份證》原件及復印件(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍證明原件及復印件)。

    (3)已婚人員須出具縣級以上計生行政主管部門未違反計劃生育的證明。

    (4)工程師及以上職稱人員須提供任職資格證書原件及復印件。

    (5)駐礦安監(jiān)員須提供縣級以上安全監(jiān)督管理部門工作經歷證明及勞動合同原件。

    (6)在職在編人員須持所在單位及單位行政主管部門同意報考證明。

    (7)本人近期免冠同底1寸彩色照片4張。

    (8)報考職位要求的其他條件。

    報名及資格審查工作由百里杜鵑事業(yè)單位招考工作領導小組辦公室在統(tǒng)一的時間和地點組織進行。經資格審查合格后方可參加面試。

    (7)準考證發(fā)放時間:另行通知

    五、專業(yè)能力測試

    報名人員經資格審查合格后參加百里杜鵑安排的專業(yè)能力測試。專業(yè)能力測試在百里杜鵑紀工委(監(jiān)察局)及有關單位的監(jiān)督指導下進行。

    專業(yè)能力測試采取結構化方式進行,總分為100分,60分及以上為合格,不合格人員不能進入下一環(huán)節(jié),專業(yè)能力測試主要測試煤礦安全生產相關知識。