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    2013年貴州省黔西南州貞豐縣文體旅游廣電局遴選2人公告
    2013-09-22 16:40:05   地區(qū):貴州   瀏覽:0

    貞豐縣文體旅游廣電局2013年公開(kāi)遴選工作人員實(shí)施方案

    根據(jù)縣委組織部《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部調(diào)配工作的通知>的通知>》(貞組通〔2013〕20號(hào))的文件精神,經(jīng)研究決定,貞豐縣文體旅游廣電局2013年面向全縣公開(kāi)遴選優(yōu)秀工作人員2名。為使公開(kāi)遴選工作順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案。

    一、工作原則

    遴選工作堅(jiān)持面向基層、德才兼?zhèn)、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn),按照“民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出的工作人員遴選到縣直有關(guān)部門(mén)工作。

    二、遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組

    組 長(zhǎng):王 崇(縣文體旅游廣電局黨組書(shū)記、局長(zhǎng))

    副組長(zhǎng):董華卓(縣文體旅游廣電局機(jī)關(guān)黨委書(shū)記)

    成 員:楊再瑾(縣文體旅游廣電局副局長(zhǎng))

    羅 隱(縣文體旅游廣電局紀(jì)檢組長(zhǎng))

    王 寧(縣文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法大隊(duì)隊(duì)長(zhǎng))

    領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由董華卓同志兼任辦公室主任,辦公室人員抽調(diào)王寧、韋振、王海燕組成。

    三、遴選計(jì)劃和職位

    遴選計(jì)劃和職位詳見(jiàn)附表一:《貞豐縣文體旅游廣電局2013年公開(kāi)遴選工作人員職位一覽表》。

    四、遴選對(duì)象和條件

    (一)遴選對(duì)象

    2010年10月以前參加工作,貞豐縣符合報(bào)考條件,財(cái)政全額撥款在冊(cè)、在編事業(yè)單位正式工作人員。報(bào)考人員應(yīng)具備擬遴選職位的身份條件。

    (二)遴選條件

    1、政治素質(zhì)好,堅(jiān)決擁護(hù)和認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策,自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī);

    2、勤奮敬業(yè),品行端正,工作能力強(qiáng);


    3、近兩年機(jī)關(guān)事業(yè)單位年度考核均為稱(chēng)職(合格)及以上;

    4、具有遴選職位所要求的資格條件;

    5、具有以下情形之一的,不得參加遴選:

    ①在黨政紀(jì)處分期間或處分期滿(mǎn)未解除處分的;

    ②正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

    ③法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

    五、工作程序

    遴選工作按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查和考試、考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布信息

    在貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、縣文體旅游廣電局網(wǎng)站公開(kāi)發(fā)布遴選工作信息。

    (二)報(bào)名、資格審查

    1、報(bào)名和資格審查時(shí)間:2013年9月23日—9月25日(三天)

    上午8:30—12:00,下午14:00—17:30。

    2、報(bào)名地點(diǎn):縣文體旅游廣電局會(huì)議室。

    3、報(bào)名須提交以下材料:

    (1)本人有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明)、畢業(yè)證書(shū)(第一學(xué)歷和最高學(xué)歷)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料原件及1份復(fù)印件;3張1寸免冠半身照片。

    (2)所在單位同意報(bào)考證明原件;

    (3)報(bào)考人員須如實(shí)填寫(xiě)《貞豐縣文體旅游廣電局2013年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》。

    4、資格審查

    由遴選辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員的資格條件、相關(guān)材料進(jìn)行審查。資格審查貫穿整個(gè)遴選工作過(guò)程,如報(bào)考者隱瞞信息或提供虛假信息通過(guò)資格審查的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)考者遴選資格,且兩年內(nèi)不得參加同類(lèi)遴選。


    (三)考試

    考試由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。原則采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。凡資格條件符合的所有報(bào)名人員全部進(jìn)入面試。報(bào)名人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例不低于2:1,凡低于2:1比例的進(jìn)行調(diào)減遴選人數(shù)或取消。

    面試分?jǐn)?shù),總分100分。

    1、面試時(shí)間:另行通知

    2、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。

    3、準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:另行通知

    領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)持本人有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明)到縣文體旅游廣電局辦公室領(lǐng)取《考試準(zhǔn)考證》。

    (四)考察

    根據(jù)面試成績(jī),從高分到低分,按各職位遴選計(jì)劃數(shù)1:1比例確定考察對(duì)象。考察工作由遴選領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。并根據(jù)縣委組織部《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范干部調(diào)配工作的通知>的通知>》(貞組通〔2013〕20號(hào))的文件要求,按照個(gè)別談話(huà)征求意見(jiàn)、審查檔案、了解廉潔自律表現(xiàn)及撰寫(xiě)考察材料等程序進(jìn)行。