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甕安縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，完善事業(yè)單位選人用人機(jī)制,規(guī)范事業(yè)單位新增人員公開招聘工作，保證事業(yè)單位新增工作人員的基本素質(zhì)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，建立健全公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和充滿活力的選人用人機(jī)制，根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見(jiàn)(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24 號(hào))文件精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位空編情況，經(jīng)甕安縣委、縣政府研究決定，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員198名。為確保公開招聘工作順利完成，特制定本簡(jiǎn)章。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

此次公開招聘工作在甕安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由甕安縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱縣招聘辦)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，并接受社會(huì)監(jiān)督。

二、招聘原則和程序

招聘工作遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的辦法，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、報(bào)名和資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進(jìn)行。

三、招聘職位及人數(shù)

此次面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員共計(jì)198名。具體招聘職位詳見(jiàn)《甕安縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。

四、招聘對(duì)象及報(bào)考條件

(一) 招聘對(duì)象

大專以上應(yīng)(往)屆畢業(yè)生。部分特殊職位可放寬到中專學(xué)歷，具體要求詳見(jiàn)《甕安縣2013年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表》。報(bào)考教師職位的考生應(yīng)具備相應(yīng)教師資格證(2013屆師范類專業(yè)畢業(yè)生除外)。

基層服務(wù)項(xiàng)目人員是指在甕安縣服務(wù)滿一年以上的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員、“選聘高校畢業(yè)生到村任職計(jì)劃”人員、“一村一名大學(xué)生工程”人員、“三支一扶計(jì)劃”人員。

企事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)生是指由甕安縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定統(tǒng)一安排到企事業(yè)單位見(jiàn)習(xí)期滿一年的大專以上畢業(yè)生。

(二) 招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的道德品行;

2、年齡在18周歲以上(1995年10月8日及以前出生)35周歲以下(1977年10月8日及以后出生);具有與招聘職位相關(guān)中級(jí)及以上職稱的考生，年齡放寬到40周歲(1972年 10月8日及以后出生);

3、具有符合職位要求的文化程度(學(xué)歷要求均為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷)、工作能力和資格條件; 招聘職位有具體專業(yè)要求的，必須專業(yè)對(duì)口;學(xué)歷、專業(yè)以畢業(yè)證書為準(zhǔn);

4、具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件;

5、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1、各級(jí)行政、事業(yè)單位在職在編職工(甕安縣縣屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位已轉(zhuǎn)正的工勤人員除外);

2、甕安縣縣屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位已轉(zhuǎn)正的工勤人員近三年年度考核不稱職(不合格)或基本稱職(基本合格)者;

3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

4、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

5、在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

6、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)束(結(jié)案)的人員;

7、違反《計(jì)劃生育條例》相關(guān)規(guī)定的人員;

8、不符合招聘職位要求的有關(guān)條件的人員;

9、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員。

五、招聘程序

(一)制定簡(jiǎn)章發(fā)布信息

由縣招聘辦根據(jù)各單位所報(bào)增人計(jì)劃，統(tǒng)一編制2013年甕安縣事業(yè)單位新增工作人員招聘計(jì)劃和招聘簡(jiǎn)章，報(bào)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，經(jīng)縣委、縣政府同意，并按程序呈報(bào)州人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，招考信息提前7個(gè)工作日通過(guò)普發(fā)文件，在甕安電視臺(tái)、甕安縣人民政府網(wǎng)和黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)公布等方式進(jìn)行廣泛宣傳后組織實(shí)施。請(qǐng)考生登錄甕安縣人民政府網(wǎng)及黔南人力資源社會(huì)保障網(wǎng)查詢?cè)斍椤?/p>