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汝南縣人民醫(yī)院等3家醫(yī)院公開選聘專業(yè)技術(shù)人員72名。

一、選聘計劃及范圍對象

(一)共選聘72名，具體是：

1、縣人民醫(yī)院56名：西醫(yī)臨床35名;醫(yī)學(xué)檢驗4名;護(hù)理10名;醫(yī)學(xué)影像7名。

2、縣第二人民醫(yī)院8名：西醫(yī)臨床8名。

3、縣中醫(yī)院8名：中醫(yī)臨床6人;西醫(yī)臨床2人。

(二)選聘范圍及對象：

具有國家計劃內(nèi)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生;

選聘崗位及資格條件詳見《汝南縣人民醫(yī)院等3家醫(yī)院公開選聘專業(yè)技術(shù)人員一覽表》。

二、報考條件

(一)報考人員必須具有下列條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的道德品質(zhì);

4、符合選聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)條件;

5、符合選聘崗位要求的年齡條件：限1981年8月31日以后出生(報考護(hù)理專業(yè)限1986年8月31日以后出生);

6、報考護(hù)理專業(yè)的畢業(yè)生須未就業(yè);報考護(hù)理專業(yè)的往屆畢業(yè)生須具有護(hù)士資格證;

7、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

8、崗位所需要的其它條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報考：

1、曾被判刑、勞動教養(yǎng)的;

2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分仍在處分期內(nèi)的;

3、被執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門立案正在審查的;

4、違背計劃生育政策的;

5、汝南縣衛(wèi)生系統(tǒng)在編在職工作人員;

6、其他不符合報考資格條件的。

三、選聘程序

(一)報名

1、報名時間：2013年8月26日——30日

上午8:00至12:00;下午3:00至6:00

2、報名地點：汝南幼兒師范學(xué)校附屬小學(xué)(旗桿街)

3、報名辦法：本次選聘采取現(xiàn)場報名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員須提供本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證或就業(yè)協(xié)議書;報考護(hù)理專業(yè)的往屆畢業(yè)生須提供護(hù)士資格證書(上述證件須交復(fù)印件各1份);已就業(yè)者須提供單位同意報考的證明及在編在職證明;交近期正面免冠同底版1寸彩色照片5張，填寫《2013年汝南縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名資格審查表》一份。應(yīng)聘人員只能選擇一個崗位應(yīng)聘，報名與參加考試、考核時使用的身份證必須一致。

本次選聘，資格審查工作貫穿于選聘工作的全過程。應(yīng)聘者提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，報名時簽訂“誠信承諾書”。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與報考崗位位所要求的范圍對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，一律取消其聘用資格，

4、資格審查合格者領(lǐng)取《面試通知單》的時間和地點另行通知(請考生關(guān)注駐馬店人才信息網(wǎng)，保持通訊暢通)，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。

(二)考試

考試不再進(jìn)行筆試，只進(jìn)行面試。

1、面試(滿分100分)

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。資格審查合格的考生全部參加面試，面試時間及地點見《面試通知單》。

2、成績

面試成績即為最終有效成績。

當(dāng)考生最終有效成績的名次出現(xiàn)崗位招聘名額末位并列時，采取面試的形式進(jìn)行加試，成績高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

(三)體檢

根據(jù)最終有效成績，按擬選聘名額1：1的比例，分崗位從高分到低分確定體檢人員。當(dāng)體檢出現(xiàn)不合格或棄權(quán)時，分崗位從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部、衛(wèi)生部頒發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。

(四)考核

體檢合格人員確定為考核對象�？己顺霈F(xiàn)不合格或棄權(quán)時，分崗位按高分到低分依次遞補(bǔ)�？己朔绞綖椴榭纯忌�的學(xué)籍檔案(人事檔案)和畢業(yè)生鑒定材料及相關(guān)證件。

(五)公示聘用

對考核合格者，確定為擬聘用人員，由縣人力資源和社會保障局、縣衛(wèi)生局采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示。對公示期間反映出來的問題，由縣紀(jì)檢(監(jiān)察)部門聯(lián)合人社局、衛(wèi)生局認(rèn)真核實處理。

公示結(jié)束后無異議的，由用人單位逐人填寫《事業(yè)單位公開選聘人員備案表》，連同擬聘用人員的人事(學(xué)籍)檔案、有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證等，報有關(guān)部門辦理相關(guān)手續(xù)。

新聘用人員均實行人事代理并辦理相關(guān)手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度，試用期工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的解除聘用。