為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)和社區(qū)黨建工作,充實(shí)鎮(zhèn)街黨務(wù)工作人員的力量,經(jīng)研究決定,在廣州市范圍內(nèi)公開招聘7名黨建工作指導(dǎo)員 (以下簡(jiǎn)稱指導(dǎo)員)。
一、招聘人數(shù)
根據(jù)工作需要,本次共招聘指導(dǎo)員7名,具體職位見下表:
單位名稱 | 招聘黨建工作指導(dǎo)員人數(shù)(人) |
南村鎮(zhèn) | 1 |
沙頭街 | 1 |
小谷圍街 | 1 |
洛浦街 | 2 |
鐘村街 | 1 |
石壁街 | 1 |
合計(jì) | 7 |
二、招聘對(duì)象的資格條件
(一)中共正式黨員,具有兩年以上黨齡(黨齡計(jì)算時(shí)間截至2013年8月31日)。 黨性強(qiáng),作風(fēng)正,熱愛基層黨建工作,具有一定的黨務(wù)工作和群團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn);
(二)熟悉黨的基本知識(shí),有一定政策理論水平,具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、組織協(xié)調(diào)能力和文字、口頭表達(dá)能力,能熟練使用辦公自動(dòng)化設(shè)備;
(三)本科以上學(xué)歷。農(nóng)村“四個(gè)培養(yǎng)”對(duì)象、在職或者合同期滿的大學(xué)生村官可放寬至大專學(xué)歷;
(四)身體健康,男性45周歲以下,女性40周歲以下(年齡計(jì)算時(shí)間同上);
(五)具有廣州市正式戶口。
三、招聘的程序
本次招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公布結(jié)果等程序依次進(jìn)行。報(bào)考人數(shù)不足21人的,不開考。
四、考試的形式和內(nèi)容
(一)筆試。筆試采取閉卷方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的理論知識(shí)和能力,內(nèi)容包括:黨的基本理論、時(shí)事政治、黨務(wù)知識(shí)等。筆試時(shí)間初定為8月下旬。筆試成績(jī)前14名的應(yīng)聘人員參加面試, 如有2名以上應(yīng)聘人員筆試分?jǐn)?shù)相同、并列第14名,則一并列為面試對(duì)象。筆試成績(jī)及排名將在番禺黨建網(wǎng)、番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)上公布。
(二)面試。面試采取“結(jié)構(gòu)化面試”的方式,主要測(cè)試擬聘崗位所要求的工作能力和素質(zhì),包括組織協(xié)調(diào)能力、分析解決問題能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)、黨務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平等。面試時(shí)間初定為9月上旬。
五、確定招聘人選
按照筆試、面試成績(jī)1:1的比例,計(jì)算進(jìn)入面試人員的考試總成績(jī),總成績(jī)前7名的確定為招聘人選。如出現(xiàn)兩名以上人員總成績(jī)相同、并列第7名的情況,則另外加考筆試以確定招聘人選。招聘人選經(jīng)體檢、政審合格后,名單在番禺黨建網(wǎng)、番禺區(qū)政府門戶網(wǎng)上公布。
六、聘用人員的分配
聘用人員名單確定后,根據(jù)聘用人員報(bào)名時(shí)填寫志愿的情況和用人單位的意見,由區(qū)委組織部結(jié)合實(shí)際需要決定聘用人員的分配。
七、聘用人員的待遇和管理
本次招聘的指導(dǎo)員,由被分配到的鎮(zhèn)街與其簽訂為期3年的勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月,按有關(guān)規(guī)定購買社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)、住房公積金等。指導(dǎo)員的工資分為5個(gè)檔次:五檔:3600元/月,四檔:3300元/月,三檔:3000元/月,二檔:2700元/月,一檔:2400元/月。試用期工資為1500元/月。指導(dǎo)員根據(jù)聘用時(shí)學(xué)歷水平,實(shí)行不同的起薪點(diǎn):
(一)大專學(xué)歷或初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,以第一檔工資標(biāo)準(zhǔn)為起薪點(diǎn);
(二)本科學(xué)歷或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,以第二檔工資標(biāo)準(zhǔn)為起薪點(diǎn);
(三)研究生或以上學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的,以第三檔工資標(biāo)準(zhǔn)為起薪點(diǎn)。
指導(dǎo)員實(shí)行工資增資機(jī)制,連續(xù)三年年度工作考核被評(píng)為稱職以上,如繼續(xù)被聘用的,可晉升一檔工資。指導(dǎo)員實(shí)行聘任制,不納入用人單位的正式編制,勞動(dòng)合同期滿后根據(jù)每年的年度考核情況確定是否繼續(xù)聘用。
八、報(bào)名的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求
(一)時(shí)間:2013年8月22日-23日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30)。
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