貴州省國土資源廳直屬事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員方案
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號)精神,結(jié)合工作實際,經(jīng)省人力資源和社會保障廳同意,特制定本公開招聘工作人員方案。
一、公開招聘原則
(一)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(二)堅持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則;
(三)堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對象及人數(shù)
根據(jù)工作需要,公開招聘專業(yè)技術(shù)人員64名,其中:貴州省第一測繪院20名,貴州省第二測繪院10名,貴州省第三測繪院18名,貴州省測繪產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站2名,貴州省基礎(chǔ)地理信息中心2名,貴州省國土資源廳會計結(jié)算中心2名,貴州省國土資源勘測規(guī)劃研究院6名,貴州省地質(zhì)資料館1名,貴州省國土資源技術(shù)信息中心3名。
具體招聘崗位及要求見《2013年貴州省國土資源廳所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件)。
三、招聘條件
報名參加公開招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質(zhì)。
2、遵紀(jì)守法,誠實守信,品行端正,人格健全。
3、安心應(yīng)聘崗位工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
4、具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力。
5、年齡在18周歲以上,35周歲以下。
6、身體健康,符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
7、符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)報名
本次公開招聘采取現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。
1、現(xiàn)場報名時間: 2013年8月20日—22日,3天;
報名地點:貴州省人才市場(毓秀路18號)
2、現(xiàn)場報名時需提供以下材料:
(1)《報名表》1份;
(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。
(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、聘任證書原件及復(fù)印件;
(4)本人近期1寸正面免冠白底照片4張;
(5)所在單位同意報名的證明, 中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h 級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;
(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料,按報名崗位要求提供。
3、報名要求:
每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘1個崗位。單個崗位報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例時,經(jīng)請示省人力資源和社會保障廳同意后,對該崗位予以調(diào)整或取消。
原則上要求本人親自報名和填寫相關(guān)信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應(yīng)聘人員本人填寫,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
4、應(yīng)聘人員每人繳納報名費90元。
(二)資格審查
由招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查。審查不合格的不予報名。
資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應(yīng)聘資格。
(三)準(zhǔn)考證發(fā)放
2013年9月9日—11日在貴州省第三測繪院(貴陽市中華北路191號)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(四)考試
考試由貴州省國土資源廳組織實施。
1、筆試
筆試的方式:閉卷考試。筆試成績滿分為100分。
筆試的內(nèi)容:《專業(yè)知識》。
筆試時間:2013年9月21日9:00-11:30
筆試地點:詳見準(zhǔn)考證。
筆試成績在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)及貴州省國土資源廳網(wǎng)(www.gzgtzy.gov.cn)上公布。
2、面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績由高到低按單個崗位招聘計劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)1:3的比例確定參加面試對象。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績末位并列的,同時進(jìn)入面試。參加面試人員名單在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://gz.hrss.gov.cn)及貴州省國土資源廳網(wǎng)(www.gzgtzy.gov.cn)上公布。
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