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面試按公開招聘職位與面試人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試。確定入闈面試(專業(yè)測試)人員時(shí)，如遇末位同分情況，一并入闈面試(專業(yè)測試)。

(一)筆試

1、時(shí)間：2013年9月8日上午9:00—11:30

2、地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》

3、筆試內(nèi)容：綜合基礎(chǔ)知識和應(yīng)用文寫作兩個(gè)科目，分值為100分，合為一張?jiān)嚲恚�其中：綜合基礎(chǔ)知識60分，應(yīng)用文寫作40分。綜合基礎(chǔ)知識的主要內(nèi)容為政治理論、時(shí)事、法律基礎(chǔ)知識、經(jīng)濟(jì)管理、科技常識和人文地理等;專業(yè)知識的主要內(nèi)容為公開招聘職位相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識。

本次筆試采取閉卷形式，主觀題、客觀題搭配�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場，應(yīng)考時(shí)須攜帶橡皮擦、黑色字跡鋼筆或簽字筆，不得攜帶計(jì)算器。

(二)面試(專業(yè)測試)

1、時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2、面試(專業(yè)測試)內(nèi)容：

面試(專業(yè)測試)采用百分制，專業(yè)測試主要考察應(yīng)聘對象的業(yè)務(wù)能力和工作技能等;結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘對象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、分析解決實(shí)際問題的能力等。

(三)計(jì)分方法

筆試占50%，面試占50%。

五、體檢、考核和公示

(一)根據(jù)考生考試總成績，從高分到低分，按公開招聘人數(shù)1:1比例確定參加體檢的對象，成績須達(dá)到及格分60分以上方可作為體檢的對象。

(二)體檢合格后，由市直事業(yè)單位主管部門和縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局組織考核。

(三)進(jìn)入體檢程序的考生出現(xiàn)自動(dòng)放棄體檢的，其公開招聘職位可依次遞補(bǔ)。體檢、考核合格的考生自動(dòng)放棄的，其公開招聘職位不予遞補(bǔ)。

(四)在考試主管機(jī)關(guān)指定的衛(wèi)生機(jī)構(gòu)體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。

(五)對擬聘用人選在適當(dāng)范圍進(jìn)行7個(gè)工作日公示。

六、聘用

經(jīng)體檢、考核合格、公示無異議后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

七、其他事項(xiàng)

(一)現(xiàn)場資格審查時(shí)，考生須攜帶本人相關(guān)證明材料：本人身份證，國家承認(rèn)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證(注冊證)書等，以上證件均需原件，并提交1套復(fù)印件。

(二)宜春人才人事網(wǎng)(www.ycrcrs.com)，宜春市人事考試網(wǎng)(http://0795.jxpta.com)為本次公開招聘指定的信息發(fā)布網(wǎng)站，請應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的筆試、面試(專業(yè)測試)等相關(guān)公開招聘信息。

(三)按照省發(fā)改委、省財(cái)政廳贛發(fā)改收費(fèi)字[2011]2672號文件規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，筆試費(fèi)用(兩個(gè)科目，每人共100元，網(wǎng)上繳納)。

(四)咨詢電話：0795-2511105上高縣國土資源局

0795-3271152監(jiān)督電話：0795-3263446

(五)本公告由宜春市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

上高縣國土資源局

2013年8月8日