2013年沙灣縣面向社會公開選聘社區(qū)工作人員簡章
為進一步加強社區(qū)干部隊伍建設(shè),充實社區(qū)工作力量,經(jīng)縣委、政府研究,決定面向社會公開選聘一批社區(qū)工作人員。一、選聘原則
選聘工作堅持公開透明、公平公正、競爭擇優(yōu)的原則;堅持德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則;堅持面試與考核相結(jié)合和擇優(yōu)聘用的原則。
二、組織機構(gòu)
為加強此次公開選聘工作的領(lǐng)導(dǎo),使選聘工作在公開、公平、公正的基礎(chǔ)上進行,成立2013年沙灣縣面向社會選聘社區(qū)工作人員選聘領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)對公開選聘工作全過程的指導(dǎo)和監(jiān)督,協(xié)調(diào)處理公開選聘工作中的具體問題,并負(fù)責(zé)公開選聘工作的組織實施。選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在縣人社局,具體負(fù)責(zé)具體選聘事宜。
三、選聘對象和條件
(一)選聘人數(shù)
此次面向社會公開選聘社區(qū)工作人員26名(其中哈薩克族6名,維吾爾族3名,漢族及其他民族17名)。
(二)選聘范圍
具有沙灣戶籍的常住居民。
下列人員不在此次公開選聘范圍:
1、曾因犯罪受刑事處罰及法律規(guī)定不能聘用的人員。
2、在各類招錄招聘考試過程中有作弊、弄虛作假等行為受到處理的人員。
3、自治區(qū)統(tǒng)一組織選派到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作服務(wù)期未滿的大學(xué)生村官。
(三)報考條件
1、熱愛社區(qū)工作,政治立場堅定,遵紀(jì)守法,身體健康。
2、熱心為居民群眾服務(wù),思想素質(zhì)好,品行端正。
3、高中以上文化程度,年齡40周歲以下(即:1972年8月1日以后出生),具備一定的組織協(xié)調(diào)能力、計算機操作能力和文字寫作能力。
4、有社區(qū)工作經(jīng)驗,或是中共黨員,或是取得社會工作師資格證的人員,在同等條件下優(yōu)先考慮。
5、報名人數(shù)不能低于招聘族別人數(shù)的2倍,達不到規(guī)定人數(shù)的,做相應(yīng)調(diào)劑。
三、選聘程序
根據(jù)“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取報名及資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。
(一)報名及資格初審。報名時間從2013年8月5日至2013年8月9日(遇節(jié)假日報名時間順延)。報名者需填寫《沙灣縣選聘社區(qū)工作人員報名表》(請登陸沙灣縣黨建網(wǎng)http://www.swdj.gov.cn/或沙灣縣政府網(wǎng)http://www.xjswx.gov.cn/下載),連同本人身份證、學(xué)歷證書、居民戶口簿原件及復(fù)印件和1寸彩色免冠近照2張,到沙灣縣人力資源服務(wù)中心報名并接受資格初審,黨員要有所在支部出具的證明。聯(lián)系人:劉勝利,聯(lián)系電話:6015856 。
(二)筆試
1、筆試時間和地點:筆試時間初定于8月19日,考生須持身份證入場參加筆試。(相關(guān)事宜另行通知)
2、測試方式:采取閉卷答題和計算機操作兩項測試,筆試內(nèi)容為社區(qū)工作基礎(chǔ)知識、公文寫作,考生一律用漢語答題;計算機測試打字、制表、排版等基礎(chǔ)操作,整體100分,按50%計入總成績。
(三)面試
(1)面試時間和地點:筆試結(jié)束后統(tǒng)一進行面試。(相關(guān)事宜另行通知)
(2)沙灣縣人社局根據(jù)對報名者進行資格初審情況確定面試人員。
(3)面試的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定,面試分100分,按50%計入總成績。
(4)參加面試的考生應(yīng)在筆試結(jié)束后到指定的候考地點集中。面試開始后到達的,取消面試資格。面試時考生須出示身份證原件。
(四)體檢
(1)體檢入圍人員按照筆試占50%,面試占50%進行成績匯總后1:1的比例確定,體檢不合格者不予聘用。
(2)考生的體檢由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。統(tǒng)一組織到縣醫(yī)院進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人事部、衛(wèi)生部印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。復(fù)查只能進行一次,必須在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進行復(fù)查,體檢不合格者不能聘用。無故不參加體檢人員,取消錄取資格,從筆試、面試入圍分?jǐn)?shù)高的人員中自動增補。體檢費由考生自理。
(3)體檢時間另行通知。
(五)考察
考察工作由沙灣縣社區(qū)工作人員選聘領(lǐng)導(dǎo)小組進行,主要考察擬選聘人員的政治立場、道德品質(zhì)、日常表現(xiàn)(有無違法犯罪)、身體狀況、學(xué)歷證書真實性等。對不符合政審要求的,從筆試、面試入圍分?jǐn)?shù)高的人員中自動增補體檢后考察。
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