亚洲国产精品隔壁老王,国产真实乱人偷精品视频,久久国产免费一区二区三区,国产日韩欧美视频

<th id="7fk9t"><progress id="7fk9t"><listing id="7fk9t"></listing></progress></th>

<sub id="7fk9t"></sub>
  1. 站內(nèi)導(dǎo)航 您現(xiàn)在的位置:首頁(yè) >> 事業(yè)單位招聘 >> 其他事業(yè)單位
    2013年山東省濱州市委市政府機(jī)關(guān)保衛(wèi)處招聘5人公告
    2013-07-08 11:35:42   地區(qū):山東   瀏覽:0

    根據(jù)工作需要,市委市政府機(jī)關(guān)保衛(wèi)處面向社會(huì)公開招聘5名計(jì)劃外工作人員,參與市委市政府機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)等工作,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘條件

    1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,品行端正;

    2、男性,高中(中專)以上學(xué)歷,有特長(zhǎng)的退伍軍人可放寬至初中以上學(xué)歷;

    3、年齡18周歲至27周歲(1995年7月15日-1986年7月15日);

    4、身高不低于170厘米,體重不低于50千克,身體勻稱;

    5、身體健康,體形端正,面部無(wú)缺陷,無(wú)紋身;

    曾受過(guò)刑事、治安處罰和曾被開除公職的人員,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員,不能報(bào)考。

    二、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方法

    報(bào)名時(shí)間:2013年7月4日- 7月15日

    上午:8:30- -11:30

    下午:2:30- -6:00

    報(bào)名地點(diǎn):市委綜合樓427房間(黃河六路渤海十六路,濱州市實(shí)驗(yàn)幼兒園對(duì)過(guò))

    聯(lián)系電話:0543-3301907,3162700

    報(bào)名方法:報(bào)考人員攜帶以下材料報(bào)名:《報(bào)名登記表》(見附件)、同底版近期1寸、2寸免冠彩色照片各4張,另外還需持身份證、戶口本(全戶的和本人的共2頁(yè))、學(xué)歷證、報(bào)到證、退伍證原件及復(fù)印件1份,有專業(yè)特長(zhǎng)的需出具有關(guān)證件的原件及復(fù)印件;有工作單位的報(bào)考人員提供單位同意報(bào)考介紹信。報(bào)名需交面試費(fèi)70元,體能測(cè)試費(fèi)50元,共計(jì)120元。

    三、資格審查

    用人單位負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作始終,發(fā)現(xiàn)不符合條件的,立即取消資格。

     

    四、聘用程序和辦法

    分為面試、體能測(cè)試、體檢和政審四個(gè)環(huán)節(jié)。面試成績(jī)和體能測(cè)試成績(jī)按照7:3的比例計(jì)入總成績(jī)。面試、體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (一)面試:面試主要測(cè)試考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表等。面試成績(jī)采用百分制。

    (二)體能測(cè)試:分為4×10往返跑、引體向上和1000米三項(xiàng),分別按照3:3:4的比例計(jì)入體能測(cè)試成績(jī)。體能測(cè)試成績(jī)采用百分制。

    (三)體檢:按總成績(jī)1: 1比例確定參加體檢人員。體檢在市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用(95元)由報(bào)考人員承擔(dān)。在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的取消資格。經(jīng)體檢不合格的,取消資格,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)參加體檢人員。

    (四)政審:對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審。重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等,經(jīng)政審不合格的,取消資格,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)人員。

    五、錄用及待遇

    根據(jù)體檢、政審結(jié)果確定擬錄用人員名單,并進(jìn)行4個(gè)工作日的公示,期滿合格人員,按時(shí)到單位報(bào)到,并繳納1000元的培訓(xùn)服裝費(fèi)。2個(gè)月試用期滿合格后簽訂勞動(dòng)合同,合同期限三年。錄用后第一年月工資1600元(含個(gè)人應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)用),其中試用期期間發(fā)放80%基本工資,以后合同期限內(nèi)每年遞增月工資100元,并按規(guī)定繳納企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。工作中,實(shí)行績(jī)效考核,根據(jù)考核結(jié)果視情發(fā)放獎(jiǎng)金,每月不超過(guò)500元。

    附件:報(bào)名登記表.doc

    2013年7月4日