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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號(hào))，《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘高層次和緊缺急需人才有關(guān)事宜的通知》(青人社字〔2013〕12號(hào))等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘緊缺急需專業(yè)人才4名，其中青島市農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心2名，青島市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究院2名。具體崗位及條件詳見《青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬部分事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)人才招聘崗位匯總表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位匯總表》)，現(xiàn)公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)年齡在40周歲以下(1984年6月以后出生);

(三)遵守中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(四)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(五)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(六)具備招聘崗位所需的其他條件;

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。

因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員,被開除公職的人員,被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員, 被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

香港和澳門居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

臺(tái)灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

高級(jí)技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))的，可分別按照大專、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷、學(xué)位證書應(yīng)在2025年7月31日前取得。

二、報(bào)名及資格初審

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2025年6月3日9:00—6月9日16:00

初審時(shí)間：2025年6月3日11:00—6月10日16:00

具體辦法如下：

(一)崗位查詢

具體崗位、招聘人數(shù)、資格條件等，詳見《崗位匯總表》。應(yīng)聘人員在報(bào)名前，請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘簡(jiǎn)章及有關(guān)政策規(guī)定，確認(rèn)符合擬報(bào)考崗位的條件后再進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、回避情形以及其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系。招聘單位的咨詢電話可以通過《崗位匯總表》查詢。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

符合條件的報(bào)考人員可在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局官網(wǎng)(http://nw.qingdao.gov.cn )下載《報(bào)名表》、《報(bào)名匯總表》、《誠(chéng)信承諾書》，如實(shí)填寫報(bào)名信息后，將《報(bào)名表》(電子版)、《報(bào)名匯總表》(電子版)、《誠(chéng)信承諾書》(簽字后拍照或掃描)、本人有效身份證件(正反面掃描件)發(fā)送至報(bào)名郵箱(nyrs@qd.shandong.cn)。郵件主題統(tǒng)一設(shè)置為“報(bào)考單位-崗位名稱-姓名-手機(jī)號(hào)”。

取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的，須提供國(guó)(境)外學(xué)校出具的學(xué)歷學(xué)位證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。報(bào)名登記表中未能涵蓋報(bào)考職位所要求資格條件的，應(yīng)在“備注欄”中如實(shí)填寫。家庭成員及其主要社會(huì)關(guān)系，必須填寫姓名、工作單位及職務(wù)。學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷，須從高中階段開始填寫。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理。

報(bào)考人員必須使用有效期內(nèi)身份證件報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證件必須一致。因提交報(bào)名申請(qǐng)材料不準(zhǔn)確、不完整、不符合要求，影響聘用的，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相應(yīng)后果。報(bào)考人員的申請(qǐng)材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。報(bào)考人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(三)報(bào)名結(jié)果反饋

2025年6月12日9:00—6月13日16:00通過郵箱向初審?fù)ㄟ^人員發(fā)送初試通知單。

報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例(1:3)的招聘崗位，取消招聘崗位。取消招聘崗位的情況，在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局官網(wǎng)(http://nw.qingdao.gov.cn)網(wǎng)站予以公布。

三、資格審查

資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。由招聘主管部門對(duì)進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查有關(guān)資料的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

在資格審查時(shí)，應(yīng)聘人員須提交初試通知單、《2025年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬部分事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)人才招聘報(bào)名表》、本人簽名的《2025年青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局所屬部分事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)人才招聘誠(chéng)信承諾書》、1寸近期同底版免冠照片2張及本人相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件(使用A4紙復(fù)印)各1份。相關(guān)證明材料主要包括：

(一)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生(包含符合教育部辦公廳《關(guān)于統(tǒng)籌全日制和非全日制研究生管理工作的通知》(教研廳〔2016〕2號(hào))和《教育部辦公廳等五部門關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1號(hào))規(guī)定的非全日制研究生)應(yīng)聘的，提交身份證件、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，2025年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。

(二)其他人員應(yīng)聘的，提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(須在2025年6月3日之前取得)、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位認(rèn)證、身份證件。

(三)在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，可在體檢前提供。

(四)香港和澳門居民中的中國(guó)公民應(yīng)聘的，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》。臺(tái)灣居民應(yīng)聘的，還需提供《臺(tái)灣居民來往大陸通行證》。

(五)已取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)生應(yīng)聘的，需提供國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)出具的翻譯資料，并作出規(guī)定時(shí)間內(nèi)可取得相關(guān)材料的承諾。

四、考試

招聘采取面試的方式進(jìn)行，如同一崗位資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與招聘人數(shù)比例超過20:1，則在面試前增加初試環(huán)節(jié)。初試采取筆試形式，初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

(一)初試

初試只考一科，主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。初試結(jié)束后，根據(jù)初試成績(jī)由高分到低分按1:20比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員，如出現(xiàn)并列情況，則一同進(jìn)入面試。

(二)面試

面試主要測(cè)評(píng)考生的綜合素質(zhì)和能力。由青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實(shí)施。超過規(guī)定時(shí)間未報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄。面試采取百分制，由7名專家組成的考官現(xiàn)場(chǎng)打分，全部在去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后取其他得分平均值計(jì)算每位考生成績(jī)。面試成績(jī)?cè)诿繄?chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生公布，并于面試當(dāng)天在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局官網(wǎng)公布。面試成績(jī)?yōu)閼?yīng)聘人員的最終成績(jī)，精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、考察體檢

面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)，分招聘崗位，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中由高分到低分按不超過1:2的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選，面向社會(huì)公布。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選�？疾旄鶕�(jù)崗位條件要求采取個(gè)別談話、查閱檔案、與考察對(duì)象面談等多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法和廉潔自律等方面情況，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

體檢一般應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從同一崗位進(jìn)入考察體檢范圍中依次遞補(bǔ)。

六、公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站面向社會(huì)公示擬聘用人員名單，公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的，我單位按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，可從進(jìn)入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局提出聘用意見，按照管理權(quán)限報(bào)市事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

七、紀(jì)律

招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

八、有關(guān)說明

應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，報(bào)名后通過電話方式確認(rèn)報(bào)名信息發(fā)送成功，報(bào)考人員在整個(gè)報(bào)考期間須保持通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

咨詢電話：詳見附件《崗位匯總表》

監(jiān)督電話：0532-66960032

郵箱地址：nyrs@qd.shandong.cn

附件1：2025年青島市市屬事業(yè)單位高層次和緊缺急需專業(yè)工作人員崗位匯總表（青島市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局）.xlsx

附件2：招聘報(bào)名表.docx

附件3：誠(chéng)信承諾書.docx

附件4：報(bào)名匯總表.xlsx

文章來源：http://nw.qingdao.gov.cn/zwgk/nyncj11/202505/t20250529_9575490.shtml