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四、體檢和考察

按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例根據(jù)總成績從高分到低分依次確定體檢人員。如遇總成績相同時，以面試分高者優(yōu)先�？荚嚳偝煽儭⑦M入體檢和考察人員名單將在海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。

對體檢合格人員由海安縣文化廣電新聞出版局組織考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。時間、地點另行通知，考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績等，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

五、公示和聘用

擬聘用人員名單將在南通市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站、海安縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7個工作日。

對公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由用人單位研究提出意見報海安縣文化廣電新聞出版局審核、海安縣人力資源和社會保障局審批，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理事業(yè)單位入編手續(xù)。試用期滿考核合格，予以定崗定級�？己瞬缓细裾撸�取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人負責(zé)及時按有關(guān)規(guī)定予以解除。按照《海安縣事業(yè)單位新進人員雇員制試行辦法》(海委〔2008〕45號)要求，聘用人員實行雇員制，按照雇員制的有關(guān)規(guī)定進行管理。

在以上程序中，因體檢、考察不合格或擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘人明確放棄聘用的，按照考試總成績從高分到低分一次性依次遞補(總成績相同時，以面試分高者優(yōu)先)，聘用審批后不再進行遞補。

六、 監(jiān)督舉報

事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行回避制度，接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。招聘工作以本公告為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。

舉報電話：0513-88869628(海安縣人力資源和社會保障局紀檢組)

七、本公告由海安縣人力資源和社會保障局和海安縣文化廣電新聞出版局負責(zé)解釋

咨詢電話： 0513-88820668(海安縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科)

0513-88857001(海安縣文化廣電新聞出版局辦公室)

附件：
​1.海安縣廣播電視臺2013年公開招聘電視播音員（主持人）崗位簡介表.doc

2.海安縣廣播電視臺公開招聘播音員（主持人）報名登記表.xls

海安縣人力資源和社會保障局

海安縣文化廣電新聞出版局

二○一三年六月五日