五、有關(guān)紀(jì)律要求
(一)遴選人員要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,實(shí)事求是提供本人情況,不得弄虛作假,不得違反考試紀(jì)律等,如有違反的,取消其遴選資格。
(二)工作人員要認(rèn)真審核有關(guān)材料,不得隨意降低標(biāo)準(zhǔn),放寬條件,不得利用工作便利泄露有關(guān)遴選工作情況和秘密。如有違反上述規(guī)定者,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。
(三)考察人員要堅(jiān)持原則,公道正派,實(shí)事求是,全面、客觀、公正、準(zhǔn)確反映考察情況,不得敷衍了事、玩忽職守,不得隱瞞和歪曲事實(shí)真相,如有發(fā)現(xiàn),按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
(四)調(diào)出單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律的規(guī)定和政策,認(rèn)真把關(guān),不得借調(diào)出之機(jī)對(duì)遴選對(duì)象突擊提拔。
(五)任何人不得以任何理由為遴選對(duì)象跑關(guān)系、打招呼,影響和干擾遴選工作,不得泄露工作秘密,不得違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),要嚴(yán)肅處理。
(六)在遴選工作過程中,有關(guān)人員如有與遴選對(duì)象存在公務(wù)回避的情況,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避申請(qǐng)。
報(bào)名聯(lián)系電話:0351-5521542 0351-5521954
二〇一三年五月二十九日
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