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　　(4)銀行工作經(jīng)驗2年(含)以上，熟悉銀行信息系統(tǒng)，具有一定的語言表達(dá)能力和較強(qiáng)的文字綜合能力。

　　三、招聘程序

　　按照“應(yīng)聘報名→初選→筆試→面試→背景核查→培訓(xùn)→簽訂勞動合同”等步驟進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。

　　四、報名辦法

　　應(yīng)聘人員可登錄吉林銀行網(wǎng)站(www.jlbank.com.cn)點擊人才招聘欄，按照要求注冊登錄后，完善簡歷信息在線申請所報崗位即可。

　　報名截止時間：2013年5月21日

　　五、注意事項

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負(fù)責(zé)，如與事實不符，我行有權(quán)取消其錄用資格;

　　(二)應(yīng)聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

　　(三)請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通。

　　(四)本次招聘的筆試、面試等有關(guān)事宜將通過吉林銀行網(wǎng)站及應(yīng)聘者預(yù)留電話(短信形式)陸續(xù)發(fā)布，請注意查看。

　　招聘熱線：0431-84999202