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　　根據(jù)有關(guān)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系，納入編制內(nèi)管理。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、其他事宜

　　本實(shí)施方案由池州市貴池區(qū)人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　考務(wù)安排、考試成績、體檢與考察、聘用等信息在貴池區(qū)政府網(wǎng)等網(wǎng)站陸續(xù)公布。

　　咨詢電話：0566-3214811(區(qū)人社局)、2023022(區(qū)醫(yī)管辦)

　　單位電話：0566-3217677(市二院)、2022080(市中醫(yī)院)

　　監(jiān)督電話：0566-2022589(區(qū)監(jiān)察局)

　　附件：2013年度池州市貴池區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘高層次人才和緊缺專業(yè)人才崗位計(jì)劃表(共13名)