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　　公開招聘工作的通知>>(閩教人〔2013〕12號)等文件精神，并結(jié)合我區(qū)教育教學(xué)需要，面向社會公開招聘新任小學(xué)教師、幼兒園教師24名。

　　一、招聘學(xué)科、人數(shù)、條件

　�、逭衅笇W(xué)科和人數(shù)

　　招聘小學(xué)教師9名,信息技術(shù)1名、音樂2名、美術(shù)2名、體育1名、特教1名、面向曾在農(nóng)村公辦小學(xué)代課教師招聘語文數(shù)學(xué)各1名;招聘幼兒園教師15人，其中面向曾在農(nóng)村公辦幼兒園代課教師2名。

　　㈡招聘條件

　　1．小學(xué)教師：

　�、僬衅�7名小學(xué)教師條件：應(yīng)為全日制大專及以上學(xué)歷、專業(yè)對口，身體健康且年齡在30歲（1983年1月1日以后出生）以下, 持有教師資格證書的三明市生源地未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生。

　�、谡衅该嫦蛟�在農(nóng)村公辦小學(xué)代課教師2名條件：應(yīng)為三元區(qū)戶口，學(xué)歷為中專以上,曾在我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦小學(xué)從事小教工作滿10年以上并取得教師資格，年齡可適當(dāng)放寬到45歲(1968年1月1日以后)以下。錄用的應(yīng)聘者如果無畢業(yè)生報到證則編入工人系列編制。

　　2．幼兒園教師：

　　①招聘13名幼兒園教師條件：應(yīng)為全日制大專及以上學(xué)歷，專業(yè)對口，年齡在30歲（1983年1月1日以后出生）以下，具有相應(yīng)教師資格的三明市生源地未就業(yè)的應(yīng)往屆畢業(yè)生（對暫不具備幼兒園教師資格的高校師范類畢業(yè)生允許先參加幼兒教師公開招聘，正式聘用后經(jīng)培訓(xùn)合格，按有關(guān)規(guī)定認(rèn)定相應(yīng)教師資格）；

　�、谡衅该嫦蛟�在農(nóng)村公辦幼兒園代課教師2名條件：應(yīng)為三元區(qū)戶口，學(xué)歷為中專以上,曾在我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦幼兒園從事幼教工作滿10年以上并取得幼兒園教師資格，年齡可適當(dāng)放寬到45歲(1968年1月1日以后)以下。錄用的應(yīng)聘者如果無畢業(yè)生報到證則編入工人系列編制。

　　二、獎勵分

　�、宸�合中共中央組織部、人力資源和社會保障部、教育部、財政部、團中央《關(guān)于統(tǒng)籌實施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項目工作的通知》（人社部發(fā)〔2009〕42號）和《中共福建省委辦公廳、省人民政府辦公廳關(guān)于組織開展福建省高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的通知》（閩委辦〔2006〕73號）精神，對志愿服務(wù)西部、服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)、高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)及“三支一扶”計劃等服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)報考者，筆試總成績加5分。

　　㈡退役士兵筆試成績按閩人發(fā)[2006]10號文件規(guī)定加分。

　　三、招聘程序

　　㈠報名

　　報名時間:4月1—10日,應(yīng)聘人員按省教育廳要求在網(wǎng)上報名和網(wǎng)上繳費(代課教師報名從委托考試入口進入)，同時區(qū)教育局對網(wǎng)上報名者進行資格初審。經(jīng)資格審查后，符合條件者按規(guī)定在網(wǎng)上自行打印準(zhǔn)考證。

　　㈡有關(guān)要求。

　　報考人員應(yīng)嚴(yán)格按照應(yīng)聘職位的資格要求報名，并對提交的信息和材料負(fù)責(zé)。入圍面試的競聘人員于5月21—24日攜帶報名時提供的證件原件和復(fù)印件到區(qū)教育局人事股進行面試確認(rèn)及資格審核。逾期視為自動放棄。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格。同時考生所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。

　�、绻P試：報考人員經(jīng)資格審查合格后，參加省教育廳4月20日組織的全省統(tǒng)一考試，具體見福建省教育廳發(fā)布的考試通知,成績以省教育廳公布為準(zhǔn)，占總分40%。

　�、杳嬖嚕好嬖囉扇�元區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織實施。占總分60%，面試內(nèi)容包括片斷教學(xué)、基本技能、綜合素質(zhì)。應(yīng)聘人員按照筆試成績從高分到低分，以擬聘人數(shù)與進入面試1：3的比例確定面試人選。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實有人數(shù)確定面試人選，棄權(quán)面試的空額按筆試成績從高分到低分順序依次遞補。